Найбільш популярні вакансії серед роботодавців та шукачів роботи

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Попит і пропозиція на дві найбільш популярні посади збігаються

Найбільш популярні вакансії серед роботодавців та шукачів роботи

Державна служба зайнятості назвала найбільш популярні професії за підсумками минулого року. При цьому у відомстві розділили запити роботодавців та працівників.

Як інформувати про вакансії за формою № 3-ПН

Так, серед пропозицій на ринку праці найчастіше зустрічалися:

  • підсобний працівник (19,2 тисячі вакансій, на 10 пропозицій — 9 потенційних працівників);
  • продавець продовольчих товарів (майже 19 тисяч вакансій, на 10 пропозицій — 11 потенційних працівників);
  • водій автотранспортних засобів (майже 18 тисяч вакансій, на 10 пропозицій — менш ніж 4 потенційні працівники).

Також попитом користувалися такі спеціальності: 

продавець-консультант, кухар, прибиральник службових приміщень, оператор та машиніст котельні, бухгалтер, вчитель закладу загальної середньої освіти, сестра медична, швачка та охоронник.

Окремо варто зауважити, що для таких вакансій, як водії, вантажники, швачки, монтажники, кухарі, охоронники та слюсарі-ремонтники, найчастіше пропонували робочі місця з житлом. Найчастіше забезпечити працівників житлом готові були роботодавці Дніпропетровщини, Київщини та Львівщини.

Загалом же у 2025 році через Державну службу зайнятості пропонували вакансії майже 450 тисяч разів (понад 4 500 вакансій — із житлом). 

eror_red.pngНазиваємо також спеціалістів, яких взагалі не шукали (попри наявність таких претендентів):

професійний спортсмен, обмінювач грошей, стюард, астроном, генетик, артист балету.

Найбільш популярні вакансії серед шукачів роботи частково збігаються із запитами ринку:

  • продавець продовольчих товарів (майже 21 тисяча шукачів роботи);
  • підсобний працівник (майже 18 тисяч шукачів роботи);
  • продавець-консультант (понад 12 тисяч шукачів роботи).

Часто також шукали такі робочі місця:

прибиральник службових приміщень, кухар, продавець непродовольчих товарів, кухар і водій автотранспортних засобів.

Загалом же у 2025 рік налічувалося 358 тисяч зареєстрованих безробітних.

eror_red.png Водночас, попри наявність пропозицій, ніхто не подавався на такі вакансії:

гідрограф, ілюзіоніст, черговий аеропорту, годинникар з ремонту електронних і кварцових годинників, коректор поліграфічного виробництва, дегустатор кави.

За інформацією Державної служби зайнятості

додаток

Розпочинаємо сезон відпусток: проблемні ситуації при наданні відпусток. Рішення КСУ

Статті за темою

Усі статті за темою

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
91371

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20189

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7263

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
19214

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді