Трудовий кодекс, зарплати педагогів та володіння державною мовою: як реформи пройшли освітній комітет

166

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Зокрема, депутати закликали уряд поквапитися із виконанням своїх зобов'язань

Трудовий кодекс, зарплати педагогів та володіння державною мовою: як реформи пройшли освітній комітет

У Верховній Раді підбили підсумки роботи комітету з питань освіти, науки та інновацій.

Першочергово слід згадати про проєкт Трудового кодексу — документ рекомендували Верховній Раді прийняти за основу (рішення одностайне). Крім того, парламентському комітету з питань соцполітики рекомендовано доопрацювати його до другого читання.

Трудовий кодекс України: яких змін чекати

Так само схвалення комітету отримав урядовий законопроєкт «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо вдосконалення процедури визначення рівня володіння українською мовою» (№ 14353).

Ідеться про запровадження сертифікаційних іспитів на рівень володіння українською як іноземною (для здобуття громадянства). Також документ передбачає оптимізацію визначення рівня для осіб, які зобов'язані володіти державною мовою та застосовувати її під час виконання службових обов'язків. При цьому має бути розширено повноваження Національної комісії зі стандартів державної мови — саме цей орган встановлює методи перевірки та затверджує вимоги до рівнів володіння.

Також у комітеті  відбувся повторний розгляд питання оплати праці педагогів. Депутати нарікають, що конструктивні рішення у цьому напрямку мали напрацювати у Міністерстві освіти і науки, проте урядова міжвідомча робоча група не продемонструвала результатів роботи. Водночас, як ми розповідали раніше, в уряді заявили про наявність рішень щодо нової моделі оплати праці педагогів.

Зрештою, народні депутати рекомендували Міносвіти прискоритись і невдовзі надати конкретні рішення та поінформувати комітет про свої напрацювання (наступний розгляд має відбутися 25 березня).

Водночас два законопроєкти відклали на наступне засідання:

  • № 14385 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо організації трудових відносин на територіях ведення бойових дій та тимчасово окупованих територіях»;
  • № 14387 «Про справедливу систему оплати праці в Україні».

За інформацією Верховної Ради України

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Як присвоювати ранги посадовим особам місцевого самоврядування

Статті за темою

Усі статті за темою

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
6780

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
16431

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
568408

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
77791

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
43435

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді