Працевлаштування та захист прав освітян: оголошено про партнерство з Литвою у кількох напрямах

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Розповідаємо, який досвід партнерів хоче прийняти українська служба зайнятості

Працевлаштування та захист прав освітян: оголошено про партнерство з Литвою у кількох напрямах

Україна впроваджуватиме досвід Литви одразу кількох сферах. 

Державна служба зайнятості оголосила про обмін досвідом у межах програми «EU4Youth: Молодіжна зайнятість та підприємництво», що реалізується за підтримки Європейського Союзу. Тут ідеться про роботу не лише з молоддю, а й з громадянами старше 50 років, з особами з інвалідністю та з тими, хто опинився у складних життєвих обставинах. 

Ризики ChatGPT для кадровика

Підхід Литви базується на довготривалому індивідуальному супроводі, при цьому передбачена широка взаємодія, до якої залучені не лише представники служби зайнятості, а й громади, психологи, соціальні служби і роботодавці. Для шукачів роботи передбачена психологічна допомога та, наприклад, консультації щодо реструктуризації власних боргів. Для старших громадян передбачені ініціативи взаємодії з молоддю — це допомагає краще опанувати сучасні технології та цифрові сервіси. 

Загалом, служба зайнятості України планує використати литовський досвід для:

  • удосконалення цифрових сервісів;
  • розвитку клієнтоорієнтованого підходу;
  • посилення співпраці з роботодавцями;
  • впровадження сучасних методів професійного консультування;
  • розвитку кейс-менеджменту та партнерської взаємодії;
  • розширення міжнародного співробітництва. 

Одночасно у Профспілці працівників освіти і науки повідомили про підписання Угоди про співпрацю між профспілками працівників освіти і науки України та Литви. Вона передбачає

  • розвиток міжнародної співпраці й профспілкової солідарності; 
  • обмін досвідом і професійними практиками; 
  • проведення спільних освітніх, наукових і профспілкових заходів; 
  • створення спільних робочих груп і реалізацію міжнародних проєктів; 
  • розвиток культурно-освітніх ініціатив та програм оздоровлення дітей членів Профспілки. 

Наразі, в умовах воєнного стану, литовська сторона також вже кілька років бере на себе організацію літнього відпочинку для дітей українських освітян.

Українська профспілка працівників освіти і науки вручила литовським колегам Почесний знак за співпрацю, партнерство та підтримку.

За інформацією Державної служби зайнятості, Профспілки працівників освіти і науки України

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
142094

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
30490

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
294

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
12220

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2371

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді