
Федерація профспілок анонсувала презентацію нового спеціалізованого видання для профспілкового активу — «Кваліфікаційний компас. Практичний гід для профспілкових експертів» (у рамках програми «Профспілки проти нерівності і за відновлення миру та демократії в Україні»).
Посібник ФПУ підготувала разом з фахівцями Національного агентства кваліфікацій. У ньому, зокрема, розкриті такі ключові теми:
- національна система кваліфікацій;
- Національна рамка кваліфікацій та її співвідношення з Європейською;
- участь у розробці професійних стандартів (з урахуванням недопущення погіршення умов праці та перевантаження працівників);
- робота з Єдиним реєстром кваліфікацій та європейською класифікацією ESCO;
- інтеграція профспілкових експертів у роботу кваліфікаційних центрів у ролі офіційних оцінювачів.
Сама презентація збірника відбудеться 2 червня о 9:00. Конкретна адреса буде надіслана зареєстрованим учасникам (реєстрацію можна пройти за посиланням — встигніть зробити це до 29 травня).
У ФПУ сподіваються, що подія зацікавить, насамперед, профспілкових лідерів та експертів з питань праці. Втім, тут запевняють, що фахова дискусія буде доступна для всіх охочих.
За інформацією Федерації профспілок України
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.