Збільшення кількості фахівців із супроводу та спеціалізована платформа «Оскар»: уряд обговорив із громадами підтримку ветеранів

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Взаємодія із службою зайнятості для кращого пошуку роботи має стати окремим напрямом

Збільшення кількості фахівців із супроводу та спеціалізована платформа «Оскар»: уряд обговорив із громадами підтримку ветеранів

Міністерство у справах ветеранів долучилося до обговорення актуальних питань із представниками місцевого самоврядування та громадського сектору. Це відбулося під час V Всеукраїнського діалогу «Громади — ветеранам». Захід мав на меті обговорення особливостей розбудови системи супроводу на рівні громад та удосконалення взаємодії між різними сферами, а також запровадження нових послуг для ветеранської спільноти.

У Мінветеранів, зокрема, повідомили, що наразі в Україні у різних територіальних громадах працює понад 2 600 фахівців із супроводу, ще 440 фахівців — зайняті у закладах охорони здоров'я, і набір на ці посади триває. Особливо актуальним є збільшення кількості спеціалістів у прифронтових регіонах. Прикметно, що понад 45% фахівців із супроводу — самі є ветеранами або ж членами родини військовослужбовців.

Для кращого повернення до цивільного життя уряд хоче запустити окремий напрям роботи, де фахівці із супроводу будуть взаємодіяти із роботодавцями. До програми мають долучити Державну службу зайнятості, Міністерство оборони та Міністерство охорони здоров'я.

Також в уряді розповіли про створення спеціалізованої цифрової платформи «Оскар», що являє собою систему кейс-менеджменту та CRM для роботи фахівців із супроводу.

За інформацією Кабінету Міністрів України

додаток

Як роботодавцю організувати працю працівників, якщо виробничі та офісні приміщення знищені під час обстрілу

Статті за темою

Усі статті за темою

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
11926

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2237

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26516

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92606

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді