ТЦК отримають нові дані від ДПС: кадровикам варто терміново перевірити військовий облік

430

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Макаренко
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Уряд затвердив новий порядок ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів. Одночасно ДПС протягом 90 днів має передати Міноборони дані про всіх громадян віком від 18 до 60 років. Роботодавцям варто вже зараз перевірити, чи всі військовозобов'язані працівники перебувають на військовому обліку

ТЦК отримають нові дані від ДПС: кадровикам варто терміново перевірити військовий облік

Кабінет Міністрів затвердив новий Порядок ведення Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов'язаних та резервістів. Документ передбачає розширення електронної взаємодії Реєстру з державними інформаційними системами та реєстрами для автоматичного оновлення даних.

Алгоритм

Найважливіша зміна для роботодавців — Державна податкова служба протягом 90 календарних днів має одноразово передати Міноборони відомості з Державного реєстру фізичних осіб про всіх громадян України віком від 18 до 60 років, які підлягають внесенню до Реєстру. Це потрібно для актуалізації військового обліку.

Тому кадровикам варто вже зараз перевірити, чи всі військовозобов'язані працівники перебувають на військовому обліку, чи своєчасно повідомлялися зміни до ТЦК та чи немає інших порушень у веденні військового обліку. Якщо після звірки даних Міноборони виявить невідповідності, це може стати підставою для перевірки підприємства.

Постанова також визначає новий порядок ведення Реєстру, механізм автоматичного обміну інформацією між державними органами та правила перевірки військово-облікових документів у закордонних дипломатичних установах. Вона вже набрала чинності, а окремі положення щодо консульських перевірок запрацюють через шість місяців.

Збережіть таблицю

За інформацією КМУ

додаток
Теми:
Воєнний стан в Україні та трудові відносини ... всі

Трудові відносини з директором підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка заброньованого працівника за кордоном

Питання виїзду за кордон у період воєнного стану в Україні залишається актуальним, особливо для тих, хто підлягає бронюванню. Відпустка заброньованого за кордоном — це складна і багатогранна тема, яка вимагає уважного аналізу законодавчих змін та практичних механізмів реалізації такого виїзду
28743

ВОС 999 у Резерв+: що означає і чи потрібно щось робити

«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
13312

Працівники за кордоном і Резерв+: облік та нюанси

Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
2150

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
14357

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді