У Верховній Раді 16 жовтня 2026 року зареєстрували проєкт постанови № 16073/П про прийняття за основу законопроєкту щодо працевлаштування іноземців та осіб без громадянства

Проєкт постанови передбачає прийняття в першому читанні урядового законопроєкту № 16073 «Про внесення змін до деяких законів України щодо працевлаштування іноземців та осіб без громадянства».
Трудові відносини з іноземцем
Також пропонують доручити Комітету Верховної Ради з питань прав людини, деокупації та реінтеграції тимчасово окупованих територій України, національних меншин і міжнаціональних відносин доопрацювати законопроєкт з урахуванням поправок і пропозицій та подати його на друге читання.
Ваших колег також цікавить
За інформацією з картки законопроєкту, 19 жовтня документ надано для розгляду.
За інформацією ВРУ
Перед прийняттям на роботу (укладанням трудового договору) необхідно перевірити у претендента наявність всіх необхідних документів та їх легітимність. Законодавство визначає перелік основних документів, які претендент має подати під час укладення трудового договору, а також встановлює випадки, коли можуть знадобитися додаткові документи. Які документи потрібні для влаштування на роботу та на що слід звернути увагу кадровику? Чи потрібен військовий квиток для працевлаштування? Які документи, що посвідчують особу може вимагати роботодавець, а які — не має права? Розбираємося з основними вимогами та правилами оформлення працівника
Працевлаштування іноземних громадян в Україні має свою специфіку. Оформлення на роботу іноземців з посвідкою на постійне проживання відбувається за тими ж правилами, що й самих українців. Водночас, процес працевлаштування іноземців з посвідкою на тимчасове проживання має певні особливості, які співробітник кадрового відділу зобов’язаний враховувати.
У статті детально розкажемо, як отримати дозвіл на працевлаштування іноземця та у яких випадках можливе скасування дозволу на працевлаштування іноземця