Федерація профспілок України закликає Президента накласти вето на Закон «Про безпеку та охорону здоров’я працівників на роботі». У ФПУ вважають, що документ звужує чинні права та гарантії працівників

19 жовтня в Києві Федерація профспілок України провела нараду з представниками членських організацій щодо ухваленого Верховною Радою Закону «Про безпеку та охорону здоров’я працівників на роботі» (законопроєкт № 10147).
У ФПУ заявили, що Закон ухвалили без належного погодження із соціальними партнерами. На думку профспілок, це порушує принципи соціального діалогу та євроінтеграційні вимоги.
Крім того, профспілки вважають, що документ звужує чинні права, пільги та гарантії працівників порівняно з Кодексом законів про працю України та Законом України «Про охорону праці». У ФПУ наголошують, що це суперечить статті 22 Конституції України.
За результатами наради представники профспілкових організацій запропонували:
звернутися до Президента України з проханням накласти вето на Закон;
повернути документ до Верховної Ради для доопрацювання за участю соціальних партнерів у межах Національної тристоронньої соціально-економічної ради;
залучити міжпарламентську депутатську групу «Профспілки України» та звернутися по міжнародну підтримку до глобальних профспілок;
провести інформаційні кампанії, зокрема масові звернення до Президента та флешмоб.
Всеукраїнські профспілки й територіальні профоб’єднання підтримали проєкт звернення СПО профспілок щодо застосування Президентом права вето до Закону.
За інформацією Федерації профспілок України
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті