Хто подає звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо підприємство має філії

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
ДПС роз’яснила, хто має сплачувати внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю та подавати відповідну звітність, якщо підприємство має відокремлені підрозділи

Хто подає звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо підприємство має філії

ДПС нагадала, що відповідно до статті 18² Закону України № 875-XII платниками внеску є роботодавці, у яких середньооблікова кількість штатних працівників за календарний квартал становить вісім і більше осіб та які не виконали норматив працевлаштування осіб з інвалідністю.

Водночас філії не є самостійними юридичними особами, а діють від імені та в інтересах підприємства, яке їх створило.

Отже, платником внеску є саме юридична особа, якщо вона відповідає встановленим законом умовам. Обов’язки щодо нарахування, сплати внеску та подання звітності покладаються на головне підприємство, а не на кожну філію окремо.

Звітність подають до податкового органу за основним місцем обліку платника внеску.

додаток

Зима близько: підсумований облік робочого часу під час блекаутів, тривог та форс-мажорів

Статті за темою

Усі статті за темою

Праця осіб з інвалідністю: які пільги та гарантії передбачені

Особа з інвалідністю — особа зі стійким розладом функцій організму, що при взаємодії із зовнішнім середовищем може призводити до обмеження її життєдіяльності, внаслідок чого держава зобов’язана створити умови для реалізації нею прав нарівні з іншими громадянами та забезпечити її соціальний захист.
9871

Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю

Протягом року кадрові служби пильнують, аби на підприємстві працювали особи з інвалідністю у кількості, що відповідає нормативу робочих місць. Однак дуже часто з’ясовується, що норматив не виконано. Одна з причин — оскільки у розрахунку беруть участь усереднені показники, після заокруглень фактична чисельність осіб з інвалідністю виявляється меншою, аніж планували. Як уникнути такої проблеми?
24495

Порядок працевлаштування осіб з інвалідністю

Держава захищає права працівників з інвалідністю та гарантує їм право на роботу. Як приймати на роботу таких працівників і дотримати вимог законодавства? Як оформити наказ про прийняття на роботу інваліда? Вберегтися від помилок під час працевлаштування осіб з інвалідністю допоможе наша стаття
53404

Зразок виробничої характеристики для працівника, який оформлює інвалідність у МСЕК

Медико-соціальну експертну комісію (МСЕК) працівник повинен пройти для встановлення інвалідності. Для цього необхідна виробнича характеристика, шаблон якої розробили експерти Системи.
28897

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді