Перший цьогорічний номер професійного помічника — «Кадровика-01»

Слово редактора

Вдалий початок — половина справи

Взірцева колекція відділу кадрів

Наказ про затвердження і введення в дію штатного розпису

Наказ про делегування представників роботодавця до комісії з соціального страхування

Нове в законодавстві

Три головні новини про мінімальний оклад, пенсійні платіжні картки та нову назву відпустки працівникам, які мають дітей

Право і практика

Штатний розпис. Взірець з підказками

Топ-10 запитань кадровиків про штатний розпис 

Квота для працевлаштування. Відзвітуйте до 1 лютого 

Дата звільнення за прогул: КЗпП vs Інструкція 

Як поновити працівника за рішенням суду: алгоритм 

Кадровий документообіг

10 кроків, щоб знищити застарілі документи й не наразитися на штраф 

Санкції за недбале зберігання, фальсифікацію, незаконне знищення або вимагання документів. ШПАРГАЛКА

Автобіографія — писати чи друкувати?

Банк локальних актів

Положення про експертну комісію підприємства приватної форми власності

Банк посадових інструкцій

Посадова інструкція бухгалтера (з дипломом магістра)

Доступно про пенсії

Оновлені Списки № 1 і № 2: хто отримав право на пільгову пенсію з 1 січня 2018 року

Запитуйте — відповідаємо

Квота для працевлаштування — малі підприємства звітуватимуть2019 року

Норматив із працевлаштування осіб з інвалідністю — як виконувати філіям

Строковий договір з урахуванням інтересів працівника — як обгрунтувати

Оплачена навчальна відпустка студенту стаціонару — як повернути кошти

Відповідальний за військовий облік на підприємстві без кадровоїслужби

Відпустка медичному працівникові — особі з інвалідністю II групи

Інструменти кадровика

Зміни-2017: найважливіше

Вас повысили. 6 ошибок новичка-руководителя

Вас провоцируют на конфликт. 5 советов, как избежать скандала

Сам собі інспектор

Працівник з інвалідністю. Тест для кадровика

Календар кадровика

Календар кадровика СІЧЕНЬ 2018

РОЗРАХУНОК НОРМИ ТРИВАЛОСТІ РОБОЧОГО ЧАСУ НА 2018 РІК при шестиденному робочому тижні з одним вихідним днем у неділю при однаковій тривалості часу роботи з понеділка по п’ятницю та скороченням тривалості роботи напередодні вихідних, святкових та неробочих днів

Остання сторінка

Правила роботи сервісу «Гаряча Лінія Кадровика 24/7»

Перелік зразків і форм документів у журналі «Кадровик-01»№ 1/2018