Воєнний стан ввели у 10 областях України на 30 діб — із 14:00 26 листопада до 14:00 26 грудня.
26 листопада опів на десяту вечора Верховна Рада затвердила Указ Президента Петра Порошенка про введення воєнного стану № 393/2018 від 26.11.2018.
28 листипада о 12:00 Президент підписав Закон «Про затвердження Указу Президента України «Про введення воєнного стану в Україні» від 26.11.2018 № 2630-VIII.
Воєнний стан запроваджено в Одеській, Миколаївській, Херсонській, Запорізькій, Луганській, Донецькій, Сумській, Харківській, Чернігівській, Вінницькій областях. Це області, розташовані вздовж російського кордону, придністровської ділянки молдавського кордону та на узбережжі Чорного та Азовського морів.
➤ Воєнний стан в Україні 2018: що має знати кадровик
Воєнний стан триватиме 30 днів до 26.12.2018.
Указ передбачає, серед іншого, заходи часткової мобілізації, проведення навчальних зборів з резервістами оперативного резерву та значне обмеження конституційних прав громадян (ст. 30-34, 38, 39, 41-44 і 53 Конституції).
До відома!
Стаття 30 Конституції гарантує недоторканність житла,
стаття 31 — таємницю листування, телефонних розмов,
стаття 32 — невтручання в особисте і сімейне життя,
стаття 33 — свободу пересування, вільний вибір місця проживання, право вільно залишати територію України, за винятком обмежень, які встановлюються законом;
стаття 34 — право на свободу думки і слова, на вільне вираження своїх поглядів і переконань;
стаття 38 — право брати участь в управлінні державними справами, у всеукраїнському та місцевих референдумах, вільно обирати і бути обраними до органів державної влади та органів місцевого самоврядування;
стаття 39 — право збиратися мирно, без зброї і проводити збори, мітинги, походи і демонстрації;
стаття 41 — право володіти, користуватися і розпоряджатися своєю власністю, результатами своєї інтелектуальної, творчої діяльності
стаття 42 — право на підприємницьку діяльність, яка не заборонена законом;
стаття 43 — право на працю, що може означати трудову повинність;
стаття 44 — право на страйк для захисту своїх економічних і соціальних інтересів;
стаття 53 —право на освіту.
Водночас, Президент підкреслив, що обмежувати права громадян влада буде лише у випадку наземної російської воєнної агресії.
Докладні роз’яснення про те, як воєнний стан може вплинути на роботу підприємства та кадровика, — у журналі «Кадровик-01» та системі «Експертус Кадри».
Команда експертів Експертус Кадри
⚡ ТОП-5 консультацій ⚡
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Підпишіться на 
