У свіжому номері 01/2020 журналу «Довідник секретаря та офіс-менеджера» читайте:
Ви готові починати? У січні в серцях панує новорічне диво, тому складно підтримувати робочий ритм. Експерти журналу «Довідник секретаря та офіс-менеджера» підготували для вас алгоритми. З їх допомогою ви швидко й ефективно налаштуєтеся на роботу.
Не витрачайте часу — установіть на смартфон корисні програми, що допоможуть вам у роботі й саморозвитку.
Наведіть лад на робочому місці, позбудьтеся зайвих речей. Працювати в затишній атмосфері набагато легше.
Створіть бюджет і витрачайте гроші не лише на найнеобхідніші речі, а й на приємні покупки. Позбудьтеся легковажних витрат і відкладайте гроші у новому році. Тоді з «непорушним запасом» почуватимеся впевненіше, матимете мотивацію до плідної праці.
Ознайомтеся з модними тенденціями в діловому одязі взимку 2020-го. Утепліться, але залишайтеся стильною й діловою жінкою. Створіть свій образ.
Спростіть свою роботу за допомогою схем і алгоритмів від експертів журналу. Тоді у вас завжди залишатиметься час на себе.
Бажаю вам успішного і плідного року!
Особовий листок по обліку кадрів — обов’язкова складова особової справи працівника. Зразок заповнення особового листка з обліку кадрів не має затвердженої законом типової форми. Саме тому у кадровиків виникають питання: що таке особовий листок з обліку кадрів, який бланк доповнення до особового листка з обліку кадрів, хто заповнює особовий листок з обліку кадрів. Щоб не витрачати час, скористайтеся бланком та зразком заповнення.
Довідку з місця роботи роботодавець зобов’язаний видати на прохання працівника. Складаючи таку довідку, дотримайтесь законодавчих рекомендацій та скористайтеся зразком за ДСТУ 4163:2020
Час від часу секретар або діловод на підприємстві стикається із проблемою перевидавання наказів. Коли це необхідно робити? Адже строку дії наказу безпосередньо в документі не визначають — лише строки виконання окремих завдань або наказу загалом
Отримайте оригінали довіреностей, які видавали працівникові. Повноваження, зазначені в них, припиняються з його звільненням
Особова справа — це сукупність документів, в яких відображені відомості про трудову діяльність особи та її біографічні дані. Зокрема, про освіту, військову службу, сімейний стан, державні відзнаки та інше. Законодавство регламентує правила формування особової справи працівника. Правила ведення особових справ та поради експертів вбережуть вас від помилок і зайвої роботи.
Підпишіться на 
