В результаті перевірки підприємства на Херсонщині інспектори праці виявили 11 неоформлених працівників

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Інспектори праці винесли фізичній особі-підприємцю припис та попередження

В результаті перевірки підприємства на Херсонщині інспектори праці виявили 11 неоформлених працівників

ГУ Держпраці у Херсонській області перевірило на території Нововоронцовського району фізичну особу – підприємця, який здійснює продаж саджанців та інших рослинних культур через інтернет-магазин, а в складському приміщені приймає замовлення та пакує товар для відправки клієнтам.

Як організувати роботу підприємства під час карантину

Інспектор праці виявив одинадцять працівників, які працювали саме в складському приміщенні даної фізичної особи-підприємця, та з якими не уклали трудові договори; підприємець не повідомляв органи ДПС про прийняття працівників на роботу. До трудових книжок цих осіб не вносили відповідні записи про трудову діяльність.

Як Держпраці дізнається про неповідомлення податкової

Інспектори праці винесли фізичній особі-підприємцю припис про усунення виявлених порушень та застосували попередження відповідно до ст.265

КЗпП

.

За матеріалами ГУ Держпраці у Херсонській області


⚡ ТОП-5 консультацій ⚡


додаток

Зміни, які потрібно внести у Списки, у зв'язку з продовженням воєнного стану

Статті за темою

Усі статті за темою

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
6813

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
16828

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
568559

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
77931

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
43492

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді