
З метою перевірки інформації про можливе порушення Управління Держпраці у Миколаївській області провело позапланову перевірку у суб’єкта господарювання, що здійснює діяльність в смт Веселинове шляхом здачі в оренду місць для торгівлі.
Як проходять перевірки з праці
Під час перевірки виявлені факти, що підтверджують порушення трудових прав 4 працівників в частині оплати праці. Так, в порушення вимог ст. 107 КЗпП працівникам підприємства оплата за роботу у святкові та неробочі дні не проводилася у подвійному розмірі за фактично відпрацьовані години. Також в порушення вимог ст. 108 КЗпП оплата за роботу в нічний час не проводилася у підвищеному розмірі, встановлюваному генеральною, галузевою (регіональною) угодами та колективним договором, але не нижче 20 відсотків тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час.
Стартували масові спільні перевірки Держпраці та податківців
За результатами позапланової перевірки інспектор праці склав відповідний акт, керівнику внесено припис про усунення виявлених порушень законодавства про працю. Відносно керівника підприємства складено протокол про адміністративне правопорушення, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП, який спрямовано до Веселинівського районного суду Миколаївської області для ухвалення відповідного рішення по суті.
Прийняття працівника на роботу
За матеріалами Управління Держпраці у Миколаївській області

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.