До страхового стажу зарахують період виплати допомоги по частковому безробіттю

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Інформацію про отримувачів допомоги внесуть до реєстру застрахованих осіб

До страхового стажу зарахують період виплати допомоги по частковому безробіттю

Уряд затвердив Порядок внесення до реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування інформації про осіб, які отримували допомогу по частковому безробіттю відповідно Закону «Про зайнятість населення» постановою КМУ від 10 жовтня 2023 р. № 1067 (далі — Порядок).

До реєстру застрахованих осіб (далі — Реєстр) внесуть інформацію про осіб, які з 1 березня 2020 р. до 1 листопада 2023 р. отримували допомогу по частковому безробіттю за статтями 47 і 47-1 Закону України «Про зайнятість населення» та/або одноразову матеріальну допомогу суб’єктам господарювання за Законом України «Про соціальну підтримку застрахованих осіб та суб’єктів господарювання на період здійснення обмежувальних протиепідемічних заходів, запроваджених з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2».

Порядок визначає, що до Реєстру передадуть таку інформацію про осіб:

  • прізвище, ім’я, по батькові (за наявності);
  • реєстраційний номер облікової картки платника податків (або серію (за наявності) та номер паспорта громадянина України — для осіб, у яких до паспорта громадянина України внесено відмітку, що свідчить про наявність права здійснювати будь-які платежі за серією та номером паспорта);
  • періоди, коли особа отримувала допомогу по частковому безробіттю та отримані суми допомоги за зазначений період (за місяцями);
  • податковий номер та найменування страхувальника, який виплатив допомогу по частковому безробіттю.

Така інформація у реєстрі застрахованих осіб дозволить зарахувати до страхового стажу період, коли працівники отримували допомогу по частковому безробіттю під час карантину.

Допоможемо розібратися:

Державний центр зайнятості подасть інформацію про отримувачів допомоги по частковому безробіттю до ПФУ до 31 грудня 2023 р.

Мінекономіки разом з Державним центром зайнятості у разі необхідності перевірять інформацію, яку роботодавці та ФОП подавали для виплати допомоги по частковому безробіттю та/або одноразової матеріальної допомоги за період з 1 березня 2020 р. до 1 листопада 2023 р.

Ірина Матійко

За матеріалами Урядового порталу

додаток

Трудові відносини з директором підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2064

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26349

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92235

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20837

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді