Перевірки Держпраці щодо використання праці іноземців та осіб без громадянства тривають
Зразки документів за ДСТУ 4163:2020
Під час перевірки одного з підприємств, зареєстрованого у Мукачеві, з’ясувалося, що обов’язки фінансового директора там виконував громадянин Казахстану. Відповідно до наданих документів, майже рік, з жовтня 2020 по листопад 2021-го працівник перебував на період карантину в безоплатній відпустці, проте дозвіл на застосування його праці в країні як іноземця закінчився ще наприкінці цьогорічного березня.
Як продовжити дію дозволу на застосування праці іноземця
Незважаючи на закінчення дозволу, підприємство у встановленому порядку не продовжило його дію та не розірвало трудові відносини з іноземцем, а навпаки надало іноземному працівнику відпустку без збереження зарплати.
Як проходять перевірки з праці під час воєнного стану
Директор товариства порушив вимоги ч. 1 ст. 42
Закону
«Про зайнятість населення». За результатами проведеної позапланової перевірки посадовці Управління Держпраці Закарпаття склали акт і надали припис на усунення виявленого порушення. Розглядається питання про притягнення ТОВ до відповідальності.
За матеріалами Управління Держпраці в Закарпатській області
Наказ — це один із документів, з яким кадровик працює щодня. Потрібно відмінно знати правила їх складання, опрацювання, реєстрації, формування у справи та зберігання. А починається все із визначення виду розпорядчого документа...
⚡ ТОП-5 консультацій ⚡
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
Національний стандарт ДСТУ 4163:2020 скеровує вказувати власне ім’я та прізвище в реквізитах, що містять підпис. Проте, як зазначати відомості про працівника в тексті чи заголовку до нього?
Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
