Держпраці не анулюватиме дозволи та ліцензії роботодавців до усунення порушень, які створюють загрозу життю та здоров’ю працівників

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Положення про Держпраці приведуть у відповідність до вимог Закону України «Про санкції»

Держпраці не анулюватиме дозволи та ліцензії роботодавців до усунення порушень, які створюють загрозу життю та здоров’ю працівників

Проект документу передбачає зміни в підпункт 52 пункту 4 Положення про Державну службу України з питань праці, затвердженого постановою КМУ від 11.02.2015 № 96 (далі — Положення). З завдань, покладених на Держпраці, виключать повноваження анулювати видані дозволи та ліцензії до усунення порушень, які створюють загрозу життю та здоров’ю працівників. Водночас, пункт 4 Положення доповнять новим підпунктом 52-1 та нададуть Держпраці повноваження анулювати видані дозволи та ліцензії з підстав, визначених законодавством, в т. ч. Законом України «Про санкції» від 14.08.2014 № 1644-VII (далі — Закон про санкції).

Як проходять перевірки з праці під час воєнного стану

Автори документу нагадують, що зараз Держпраці відповідно до покладених на неї завдань зупиняє, припиняє, обмежує експлуатацію підприємств, окремих виробництв, цехів, дільниць, робочих місць, будівель, споруд, приміщень та інших виробничих об’єктів, виготовлення та експлуатацію машин, механізмів, устаткування, транспортних та інших засобів виробництва, виконання певних робіт, у тому числі пов’язаних із користуванням надрами, застосуванням нових небезпечних речовин, реалізацію продукції шляхом видачі відповідного розпорядчого документа у передбачених законодавством випадках, а також анулює видані дозволи та ліцензії до усунення порушень, які створюють загрозу життю та здоров’ю працівників (п.п 52 п. 4 Положення). Проте, законодавством не передбачено зупинення дії дозволів та поновлення їх дії після усунення порушень, які створюють загрозу життю та здоров’ю працівників. Підстави, щоби зупинити дію ліцензії та відновити її дію, визначені Законом України «Про ліцензування видів господарської діяльності» від 02.03.2015 № 222-VIII (далі — Закон про ліцензування).

Ліцензію можуть анулювати у якості санкції до ліцензіатів відповідно до законів України «Про запобігання та протидію легалізації (відмиванню) доходів, одержаних злочинним шляхом, фінансуванню тероризму та фінансуванню розповсюдження зброї масового знищення», «Про санкції» (абз. 2 п. 10 ч. 12 ст. 16 Закону про ліцензування).

Зокрема, статтями 3 та 4 Закону про санкції визначені підстави та принципи застосування й види санкцій. Закон про санкції передбачає такий вид санкцій, як анулювання або зупинення ліцензій та інших дозволів, одержання (наявність) яких є умовою для здійснення певного виду діяльності, в т. ч. анулювання чи зупинення дії спеціальних дозволів на користування надрами (п б ч. 1 ст. 4 Закону пр санкції).

Отже, проект документу розробили саме для того, щоби надати Держпраці повноваження анулювати видані дозволи та ліцензії з підстав, визначених законодавством.

Олена Петровська

,

експерт Експертус Кадри

За матеріалами ФПСУ


⚡ ТОП-5 консультацій ⚡


додаток

Трудові відносини при реорганізації підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Електронні інструменти кадровика: Резерв+, е-кадри, звітність до Держпраці

Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
41

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
553491

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
131061

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
23632

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
8683

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді