ПФУ відстежуватиме роботу е‑реєстру лікарняних: діє Порядок
Пенсійний фонд України назвав найбільш поширені порушення під час нарахування лікарняних, які виявили у ході перевірок впродовж 2023-го року. Це:
- неправильно обчислений страховий стаж (для визначення розміру допомоги);
- неправильно обчислена середня заробітна плата (наприклад, помилки з кількістю днів у розрахунковому періоді);
- виплата допомоги з тимчасової непрацездатності під час простою;
- перевищення допомогою з вагітності та пологів максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, з якої сплачувалися страхові внески (у розрахунку на місяць);
- виплата допомоги з тимчасової непрацездатності понад мінімальну заробітну плату (в розрахунку на місяць) — якщо впродовж 12 місяців перед цим особа мали менш ніж 6 місяців страхового стажу;
- оплата днів огляду МСЕК;
- виплата допомоги з тимчасової непрацездатності після встановлення групи інвалідності.
У Пенсійному фонді порадили звернути увагу на ці помилки, щоб не припускатися їх цього року. Крім того, відомство назвало суму неправомірно виплачених коштів (з урахуванням штрафів за несвоєчасне повернення та пені). Це більш ніж мільйон гривень за підсумками 2023-го року.
За матеріалами Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві
Лікарняні під час відпустки — це право працівника. Але як про це може дізнатися кадровик? Які його подальші дії? Чи відшкодовується лікарняний під час відпустки за власний рахунок? Які особливості має перенесення відпустки у зв’язку з хворобою? Чи оплачується лікарняний під час відпустки по догляду за дитиною? Про перенесення відпустки у зв’язку з лікарняним, — у статті.
Лікарняний лист — офіційний документ, що формується в Електронному реєстрі листків непрацездатності (далі — Реєстр) при встановленні непрацездатності працівника та є підставою для звільнення від основної роботи. Максимальний термін перебування на лікарняному в Україні різниться залежно від захворювання, його тяжкості, ускладнень. Усе про орієнтовні терміни тимчасової непрацездатності та граничний термін перебування на лікарняному — у статті
Хто може піти на лікарняний по догляду за дитиною? Як оплачується лікарняний по догляду за дитиною? Чи можливий лікарняний по догляду за дитиною в період відпустки? Чи надається лікарняний по догляду за дитиною батьку? Подробиці та нюанси як отримати лікарняний на дитину — у статті
Як роботодавцю працювати з е-лікарняними
Листок непрацездатності під час вирішення складних трудових відносин подекуди вважають захисним амулетом. Мовляв, «лікарняний» — це гарантія того, що роботодавець не звільнить працівника ні за яких обставин. Але дійсно чи можливо прийняти наказ про звільнення під час лікарняного? Які особливості звільнення державного службовця під час лікарняного та звільнення під час лікарняного по вагітності та пологах потрібно знати кадровику? Усе про звільнення під час лікарняного — у статті.
Підпишіться на 
