Праця іноземців: які документи зібрати для отримання дозволу

Підкажемо, куди потрібно звернутися для оформлення документів

Праця іноземців: які документи зібрати для отримання дозволу

Документи для одержання дозволу на працевлаштування іноземців подають до територіального органу центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції — тобто до центру зайнятості.

Для оформлення потрібні такі документи:

  • заява (форму встановлює Кабмін) на підтвердження того, що посада, на якій застосовуватиметься праця іноземця (або особи без громадянства), відповідно до законів України не пов’язана з належністю до громадянства України і не потребує надання допуску до державної таємниці;
  • копії сторінок паспорта іноземця (або особи без громадянства) з особистими даними разом з перекладом на українську мову, засвідченим в установленому порядку;
  • кольорова фотокартка іноземця (або особи без громадянства) розміром 3,5 x 4,5 сантиметри;
  • копія проєкту трудового договору (контракту) з іноземцем або особою без громадянства, засвідчена роботодавцем.

Також, залежно від того, до якої саме категорії працівників відноситься, можуть знадобитися інші документи.

За інформацією Управління інспекційної діяльності Держпраці у Вінницькій області

Відновлення бронювання у Дії

Статті за темою

Усі статті за темою

Які документи для прийняття на роботу має подати претендент на посаду

Перед прийняттям на роботу (укладанням трудового договору) необхідно перевірити у претендента наявність всіх необхідних документів та їх легітимність. Які саме документи має подати потенційний працівник та на що слід звернути увагу кадровику, перевіряючи такі документи, детально читайте у статті.
104674

Працевлаштування іноземця: порядок оформлення та укладення трудового договору

Працевлаштування іноземних громадян в Україні має свою специфіку. Оформлення на роботу іноземців з посвідкою на постійне проживання відбувається за тими ж правилами, що й самих українців. Водночас, процес працевлаштування іноземців з посвідкою на тимчасове проживання має певні особливості, які співробітник кадрового відділу зобов’язаний враховувати.
56314

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді