Праця іноземців: які документи зібрати для отримання дозволу

Підкажемо, куди потрібно звернутися для оформлення документів

Праця іноземців: які документи зібрати для отримання дозволу

Документи для одержання дозволу на працевлаштування іноземців подають до територіального органу центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції — тобто до центру зайнятості.

Для оформлення потрібні такі документи:

  • заява (форму встановлює Кабмін) на підтвердження того, що посада, на якій застосовуватиметься праця іноземця (або особи без громадянства), відповідно до законів України не пов’язана з належністю до громадянства України і не потребує надання допуску до державної таємниці;
  • копії сторінок паспорта іноземця (або особи без громадянства) з особистими даними разом з перекладом на українську мову, засвідченим в установленому порядку;
  • кольорова фотокартка іноземця (або особи без громадянства) розміром 3,5 x 4,5 сантиметри;
  • копія проєкту трудового договору (контракту) з іноземцем або особою без громадянства, засвідчена роботодавцем.

Також, залежно від того, до якої саме категорії працівників відноситься, можуть знадобитися інші документи.

За інформацією Управління інспекційної діяльності Держпраці у Вінницькій області

Як звільнити працівника за розголошення комерційної таємниці

Статті за темою

Усі статті за темою

Які документи для прийняття на роботу має подати претендент на посаду

Перед прийняттям на роботу (укладанням трудового договору) необхідно перевірити у претендента наявність всіх необхідних документів та їх легітимність. Які саме документи має подати потенційний працівник та на що слід звернути увагу кадровику, перевіряючи такі документи, детально читайте у статті.
101793

Працевлаштування іноземця: порядок оформлення та укладення трудового договору

Працевлаштування іноземних громадян в Україні має свою специфіку. Оформлення на роботу іноземців з посвідкою на постійне проживання відбувається за тими ж правилами, що й самих українців. Водночас, процес працевлаштування іноземців з посвідкою на тимчасове проживання має певні особливості, які співробітник кадрового відділу зобов’язаний враховувати.
56049

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді