Новий український правопис остаточно набув чинності

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Зважайте на оновлення під час роботи з документами

Новий український правопис остаточно набув чинності

П'ятирічний перехідний період, запроваджений після ухвалення нової редакції правопису у травні 2019 року, добіг кінця, і тепер лише нові норми є правильними, старі ж вважаються помилковими. 

Зміни в Українському правописі

Тим, хто працює з документами, варто пам'ятати, що у деяких ситуаціях правопис дозволяє паралельне використання двох варіантів написання слів, проте частина норм є однозначними. До таких належать: 

  • правопис слів «проєкт», «проєкція», «проєктор» через «є»;
  • відсутність «й» у словах «Ісая», «Мая», «Гоя», «Хаям», «секвоя», «фоє» тощо;
  • написання разом слів з першими іншомовними компонентами «бліц-», «екстра-», «максі-», «міді-», «міні-», «преміум-», «топ-», «флеш-»; «віце-», «екс-»; «арт-», «боди-», «боді-» (перед голосним), «веб-», «економ-», «поп-», «прес-», «смарт-» тощо: бліцновини, мінісукня, преміумклас, флешпам'ять, віцепрезидент, ексміністр; артгалерея, бодибалет, бодіарт, вебсторінка, економклас, етногурт, попмузика, прессекретар, масмедіа, токшоу, смартгодинник, дрескод, топменеджер;
  • написання окремо числівника «пів» з іменниками: пів року, пів яблука, пів Європи (винятки: півзахисник, півмісяць, півострів);
  • використання фемінітивів (суфікси -к-, -иц-(я), -ин-(я), -ес-);
  • подвоєння у слові «священник»;
  • правопис двокореневих слів з першим числівниковим коренем: двотижневий, тривідсотковий, чотириярусний (але: двохсотий, трьохтисячний, чотирьохмільйонний, чотирьохмільярдний);
  • правопис дробових числівників: «дві третіх» замість «дві треті», «три четвертих» замість «три четверті» тощо;
  • правопис російських прізвищ, що в оригіналі закінчуються на «-ой», із закінченням «-ий»: Донський, Трубецький, Крутий (виняток — Лев Толстой).
  • відмінювання як іменників мʼякої групи слів «Ігор», «Лазар», «хабар»;
  • застосування кличної форми до обох слів у звертаннях: па‌не лейтена‌нте, лі‌карю Петре;
  • застосування для слів «сер», «сір», «гер» у кличному відмінку форми називного;
  • закінчення -у для родового відмінку назв соцмереж: інстаграму, телеграму, фейсбуку.
  • застосування на позначення звуку [h] літери «г» для європейських слів (за винятком слів «хобі», «хокей», «хол», «холдинг») та «х» — для слів східного походження («брахма‌н», «джиха‌д», «харакі‌рі»);
  • відсутність подвоєння на позначення англійського «ck»: Ді‌кенс, Те‌керей, Бу‌кінгем;
  • передача німецького «ei» як «ай» або «яй»: Віттгенштайн, Фляйшер (за винятком давніх запозичень на кшталт крейцер, гросмейстер, Гейне, Лейпциг);
  • передача німецького «eu» як «ой»: фройляйн, Нойбауер;
  • відмінювання власних назв із закінченням «-ове» (Сватове, Синельникове) як слова «Рівне», а із закінченням «-ево», «-ово» (Мукачево) як слова «Дубно»;
  • правопис назв свят та історичних подій з однією великою літерою (День пам’яті та примирення); усі слова пишуться з великої лише для державних свят;
  • використання великої букви для ввічливого звертання до однієї особи («Ви», «Вам»);
  • використання пробілів навколо скісних рисок: синтетизм / аналітизм (винятки: та/або, і/або, с/г, р/р, км/год тощо).

Що ж до інших оновлень, то їх можна використовувати паралельно, і це не вважатиметься помилкою. Наприклад: Ґете — Гете, етер — ефір, авдиторія — аудиторія, ирод — ірод, архимандрит — архімандрит, кро‌ви — крові, Амстердаму — Амстердама.

За інформацією редакторки Ольги Васильєвої

додаток

Розпочинаємо сезон відпусток: проблемні ситуації при наданні відпусток. Рішення КСУ

Статті за темою

Усі статті за темою

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
91390

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20204

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7267

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
19216

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді