Податкова служба нагадала обов'язки роботодавців у разі найму працівників на роботу.
Чекліст. Питання, які досліджують під час перевірки оформлення трудових відносин у період воєнного стану
Так, цей етап складається з трьох кроків, які мають виконувати всі роботодавці:
Без цих етапів — укладення трудового договору, оформленого наказом або розпорядженням, та подання повідомлення — допуск працівника до роботи заборонений.
Вже після офіційного прийняття нової особи на роботодавця покладаються обов'язки зі сплати податків:
- з нарахованої заробітної плати:
- 18% податку на доходи фізичних осіб;
- 1,5% військового збору;
- єдиний соціальний внесок — 22%.
За інформацією Головного управління ДПС у Житомирській області
Сезонна робота — це одна з найбільш поширених форм працевлаштування в різних сферах діяльності, таких як сільське господарство, будівництво, туризм, роздрібна торгівля та інші. Вона є чудовою можливістю для працівників знайти тимчасову зайнятість, а для роботодавців — вирішити питання з підвищеною потребою у працівниках у пік сезону. Однак процес найму сезонних працівників має свої особливості, а відпустка на сезонній роботі викликає низку питань. Усе про оформлення відпустки сезонним працівникам — у статті
КМУ від 28.03.1997 № 278 визначає сезонні галузі та сезонні роботи
Оформлення працівника на роботу фізичною особою-підприємцем (ФОП) в Україні має відбуватися відповідно до вимог трудового законодавства. Як ФОП прийняти працівника на роботу законно та швидко — у статті
Інколи трапляється, що у перший же робочий день працівник не виходить на роботу. У цьому випадку насамперед визначте причини його відсутності — а раптом він захворів чи трапилося якесь лихо.
Строковий трудовий договiр є однією з найпоширеніших форм оформлення трудових відносин між працівником і роботодавцем. Попри свою актуальність тимчасовий трудовий договір лишає за собою низку питань: можливість переведення з строкового трудового договору на безстроковий, строковий трудовий договір за сумісництвом та його особливості, наслідки закінчення строку трудового договору. У статті роз’яснюємо деталі, зокрема, про строкові трудові договори в умовах воєнного стану та додаємо строковий трудовий договір (приклад заповнення)
Підпишіться на 
