Податкова служба нагадала обов'язки роботодавців у разі найму працівників на роботу.
Чекліст. Питання, які досліджують під час перевірки оформлення трудових відносин у період воєнного стану
Так, цей етап складається з трьох кроків, які мають виконувати всі роботодавці:
Без цих етапів — укладення трудового договору, оформленого наказом або розпорядженням, та подання повідомлення — допуск працівника до роботи заборонений.
Вже після офіційного прийняття нової особи на роботодавця покладаються обов'язки зі сплати податків:
- з нарахованої заробітної плати:
- 18% податку на доходи фізичних осіб;
- 1,5% військового збору;
- єдиний соціальний внесок — 22%.
За інформацією Головного управління ДПС у Житомирській області
Розгляньмо ситуацію: наказ про звільнення з роботи видали 16.01.2025. Запис про звільнення до трудової книжки внесли 17.01.2025. Чи правомірним буде прийняття на роботу того самого дня, коли внесено запис про звільнення — 17.01.2025?
Інколи трапляється, що у перший же робочий день працівник не виходить на роботу. У цьому випадку насамперед визначте причини його відсутності — а раптом він захворів чи трапилося якесь лихо.
Дистанційна робота набула нового значення, адже в умовах воєнного стану стала одним із правомірних механізмів продовження бізнесу. Що ж таке дистанційна робота та як правильно оформити дистанційну роботу? Чи регулюється дистанційна робота КЗпП? Які особливості має дистанційна робота в умовах війни? Відповіді на усі питання — у статті.
Що таке строковий трудовий договір, ніби й зрозуміло з самої назви, але є нюанси. В яких випадках правомірно укладати строковий договір? Як оформити прийняття й що при цьому слід перевірити? Роз’яснюємо деталі, зокрема, про строкові трудові договори в умовах воєнного стану та додаємо зразок строкового трудового договору 2025.
Порядок укладання колективного договору викликає у роботодавців безліч запитань. Як має виглядати типовий колективний договір? Колективний договір: обов'язковий чи ні? Чи потрібно реєструвати колективний договір? Чи передбачено відповідальність за відсутність колективного договору? Знайдіть відповіді у статті
Підпишіться на 
