Як офіційне оформлення працівника допоможе отримати до 250 тис. грн на власний бізнес

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас

Як офіційне оформлення працівника допоможе отримати до 250 тис. грн на власний бізнес

Програма «Робота: СВОЯ СПРАВА» створена допомогти українцям у запуску нового або розвитку діючого бізнесу зі створенням нових робочих місць. За цією програмою можна отримати мікрогрант.

Обов’язковою умовою фінансування є створення 1-2 робочих місць, залежно від розміру мікрогранту.

Мікрогрант є безповоротною допомогою, якщо підприємець або юридична особа сплатила отриману суму гранту у формі податків та зборів.

Як офіційне оформлення працівника допоможе отримати до 250 тис. грн на власний бізнес

45 кадрових рішень на період воєнного стану

Більш детально про програму.

Подати заяву на отримання мікрогранту можна на Порталі Дія.

Для участі в програмі «Робота: СВОЯ СПРАВА» потрібно подати два документи, а саме:

  • аяву на отримання мікрогранту;
  • бізнес-план щодо створення нового або розвитку діючого бізнесу.

Розмір мікрогранту становить від 50 тис. до 250 тис. грн.

Подати заявку на отримання мікрогранту можуть майбутні підприємці, діючі ФОП або юрособи:

  • які не перебувають і не провадять господарську діяльність на тимчасово окупованій території України;
  • які не перебувають під санкціями;
  • щодо яких не порушено справи про банкрутство;
  • щодо яких відсутнє рішення суду про притягнення до кримінальної відповідальності за корупцію;
  • які не мають заборгованості перед бюджетом.

Мікрогрант можна витратити на:

  • придбання обладнання;
  • закупівлю сировини;
  • орендну плату (не більше 25% від суми мікрогранту);
  • лізинг обладнання.

Підвищення кваліфікації кадровиків

Зобов'язання перед державою в разі отримання мікрогранту

У разі отримання мікрогранту отримувач має:

  • створити хоча б одне робоче місце;
  • здійснювати діяльність протягом усього терміну користування грантом;
  • сплачувати податки в бюджет, зокрема за працевлаштування працівників.

Консультацію можна отримати у відділенні Ощадбанку або центрі зайнятості, тел.: (0382) 65-06-06 або (096) 045-60-10.

Джерело: Управління Держпраці у Хмельницікій області

додаток

Трудові відносини з директором підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Прийняття на роботу неповнолітніх

Праця неповнолітніх осіб — нині актуальна тема. Працевлаштування неповнолітніх в Україні та особливості звільнення неповнолітніх з роботи хоч і регулюються законодавством, однак лишають низку питань для роботодавців. Способи працевлаштування неповнолітніх, тривалість відпустки для неповнолітніх, дозвіл на працевлаштування неповнолітніх, додаткові підстави звільнення для неповнолітніх, про все це — у статті
24713

Оформлення наказу про прийом за строковим трудовим договором на час відпустки з вагітності та пологів

Кадровики зазначають у наказах про прийняття на час відпустки з вагітності та пологів, що приймають працівника тимчасово. Але це помилка. В наказі необхідно вказати вид трудового договору на час такої відпустки: строковий трудовий договір
38375

Як прийняти на роботу: зразок наказу

Наказ про прийняття на роботу можна оформити двома способами. Бланк документа та зразок наказу про прийняття на роботу з випробувальним терміном ми підготували у статті.
277828

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді