Статус Єдиного державного реєстру ветеранів війни врегулюють

340

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Тетяна Фіало
експерт з трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ
Його визначать базовим реєстром, що одноразово збиратиме інформацію про осіб з відповідними статусами

23.12.2024 р. у ВРУ зареєстрували проєкт Закону України «Про Єдиний державний реєстр ветеранів війни» № 12355  Його розробили, щоб упорядкувати роботу реєстрів, визначити правові та організаційні засади створення та функціонування Єдиного державного реєстру ветеранів війни (далі — Реєстр ветеранів).

Ми повідомляли раніше

Раніше, Закон України «Про внесення зміни до статті 3-1 Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» щодо Єдиного державного реєстру ветеранів війни» від 07.02.2019 № 2684-VIII визначив Реєстр ветеранів, як єдину державну інформаційно-телекомунікаційну систему. Вона призначена, щоб збирати, реєструвати, накопичувати, зберігати, захищати та знеособлювати інформацію про:

  • ветеранів війни;
  • осіб, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною;
  • постраждалих учасників Революції Гідності, членів сімей таких осіб;
  • членів сімей загиблих (померлих) ветеранів війни;
  • членів сімей загиблих (померлих) Захисників і Захисниць України.

Реєстр ветеранів допоможе в обліку таких осіб, адмініструванні їх потреб, реалізації ними пільг.

Як забезпечити пільги учасникам АТО

Зараз планують врегулювати статус Реєстру ветеранів згідно з Законом України «Про публічні електронні реєстри» від 18.11.2021 № 1907-IX та визначити його базовим реєстром. Визначать мету, завдання, інформацію щодо реєстрової інформації та системи інформаційної взаємодії з іншими публічними реєстрами.  

Тетяна Фіало

За інформацією ВРУ

Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Зміни до Закону Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану

Статті за темою

Усі статті за темою

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
66335

Роль кадровика в командній роботі

Успіх будь-якої організації безпосередньо залежить від її найціннішого ресурсу — людей. Командна робота, як форма організації праці, дозволяє досягати синергії, де загальний результат значно перевищує суму індивідуальних зусиль. Проте для створення дієвої команди недостатньо просто зібрати фахівців у межах одного проєкту чи підрозділу. Саме тому досить важлива роль кадровика в командній роботі— HR-фахівця, чия місія полягає у створенні сприятливого середовища для командної взаємодії та розвитку колективу.
199

Психологія конфлікту: чому ми сваримось на роботі

Конфлікт — це зіткнення протилежних інтересів, цінностей, поглядів або потреб. Конфлікти на робочому місці виникають через взаємодію різних особистостей, посадових функцій та очікувань. У цій статті ви знайдете секрети вирішення трудових конфліктів, все про роль кадровика у врегулюванні спорів, а також кадрові політики і уникнення конфліктів у трудовому просторі.
305

Кадрова безпека підприємства

У сучасних умовах глобальної конкуренції та постійних змін на ринку праці, кадрова безпека підприємства набуває все більшого значення для стабільного функціонування будь-якого підприємства. Як кадровику запобігти внутрішнім загрозам та стабільно підтримувати кадрову безпеку на підприємстві — читайте у статті.
334

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
15382

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді