Відмова в укладенні трудового договору, просуванні по службі, звільнення за ініціативою адміністрації або переведення особи з інвалідністю на іншу роботу без її згоди з мотивів інвалідності є неприпустимими згідно із ст. 17 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні».
Працівник з інвалідністю: гарантії під час воєнного стану
Виняток становлять випадки, коли медико-соціальна експертиза встановила, що стан здоров’я працівника перешкоджає виконанню професійних обов’язків, загрожує безпеці інших осіб або може призвести до погіршення здоров’я самого працівника за умови продовження роботи.
За інформацією
