Верховною Радою України одержано проект закону «Про внесення змін до Закону України «Про державну службу» (щодо відтермінування набрання чинності)», яким передбачається зміна дати набрання чинності Законом України «Про державну службу» від 17.11.2011 № 4050-VI (реєстр. № 1072 від 08.12.2014)
Верховною Радою України одержано проект закону «Про внесення змін до Закону України «Про державну службу» (щодо відтермінування набрання чинності)», яким передбачається зміна дати набрання чинності Законом України «Про державну службу» від 17.11.2011 № 4050-VI (реєстр. № 1072 від 08.12.2014).
Проект розроблено з метою відтермінування нової редакції Закону України «Про державну службу» від 17.11.2011 № 4050-VI до 1 січня 2016 року для належного здійснення функціонального аналізу і організаційної реструктуризації (оптимізації) органів державної влади та органів місцевого самоврядування, скорочення чисельності державних службовців, оптимізації витрат на забезпечення органів державної влади та органів місцевого самоврядування, а також передбачення відповідних видатків для їх реалізації в Законі України «Про Державний бюджет України на 2016 рік».
До відома
Серед законопроектів, які спрямовані на врегулювання питань проходження державної служби, на увагу заслуговує проект закону «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо звільнення державного службовця за сепаратизм)» (реєстр. № 1459 від 12.12.2014).
Проект закону розроблено для захисту національних інтересів, територіальної цілісності, державного суверенітету, порядку, встановленого Конституцією України, а також на вжиття заходів впливу на державних службовців, які пропагують ідеї сепаратизму.
Законопроектом пропонується внести зміни до законів України «Про державну службу» від 16.12.1993 № 3723-XII та від 17.11.2011 № 4050-VI, доповнивши підстави припинення державної служби новою підставою — виявлення доказів причетності до порушення територіальної цілісності і недоторканості України, насильницької зміни чи повалення конституційного ладу або захоплення державної влади.
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
Підпишіться на 
