Чи видавати трудові книжки працівникам без звільнення
Роботодавець може видати працівникові трудову книжку:
- коли працівник звільняється (стаття 47 Кодексу законів про працю України);
- після завершення робіт Пенсійного фонду по внесенню відомостей про трудову діяльність працівників до реєстру застрахованих осіб (Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі»);
- під час дії воєнного стану (стаття 7 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»).
Видача трудової книжки працівникові здійснюється під підпис.
За інформацією Держпраці
