Уряд підтримав реформу профтехосвіти

2088

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Матійко
провідний експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
Систему профтехосвіти удосконалять відповідно до потреб ринку праці

Рівні освіти

21 березня 2025 р. Уряд схвалив проєкт Закону України «Про професійну освіту» від 14.03.2025 № 13107 (далі — Законопроєкт № 13107).

Про це повідомив постійний представник КМУ у ВРУ Тарас Мельничук.

Законопроєкт № 13107 створить уніфіковану систему професійної освіти, яка відповідає сучасним викликам та потребам, сформує підґрунтя, щоб ефективно розмежувати повноваження у сфері управління та забезпечити фінансування системи. А також підвищить рівень управлінської культури керівників закладів, створить модель ефективного розподілу повноважень органів управління закладом професійної освіти, органів виконавчої влади, місцевого самоврядування.

Серед іншого, Законопроєкт № 13107:

  • запровадить один рівень професійної освіти;
  • створить єдиного типу закладів для здобуття професійної освіти — професійні коледжі;
  • зменшить бюрократичні процедури ліцензування та скасує атестацію закладів професійної освіти;
  • запровадить рамковий Державний стандарт та відмінить освітні стандарти для кожної професійної кваліфікації;
  • розмежує професійну освіту та професійне навчання.
Актуально

Докладно про Законопроєкт № 13107 у новині — У ВРУ зареєстрували законопроєкт, який реформує профтехосвіту.

За інформацією телеграм-каналу Тараса Мельничука

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Чи можна прийняти на роботу жінку з медичною освітою, яка не перебуває на військовому обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
42239

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
12021

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
5060

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
2062

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
6024

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді