Уряд оновив порядок, який регламентує діяльність фахівців із супроводу ветеранів

25 червня 2025 р КМУ постановою № 746 вніс зміни до Порядку забезпечення діяльності фахівців із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб, затвердженого постановою КМУ від 02.08.2024 № 881 (далі — Порядок № 881). Це сприятиме доступності послуг, посилить підтримку ветеранської спільноти та більш ефективну реалізацію їх законних прав.

Ключові зміни:

• визначили, що фахівець із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб (далі — фахівець із супроводу) є працівником комунальної бюджетної установи/закладу або комунального некомерційного підприємства, зокрема з числа закладів охорони здоров’я (далі — заклади) , засновником яких є сільська, селищна, міська, районна або районна у місті рада. Уточнили випадки, коли такого працівника можуть працевлаштувати в закладах, що засновані облрадою, зокрема:
  • коли такі фахівці відсутні в інших закладах;
  • якщо ці заклади виконують завдання та функції у ветеранській сфері: ветеранські простори/хаби тощо;
• передбачили можливість віддаленого формату роботи. Віддалені робочі місця для фахівців із супроводу організовують керівники закладів, де вони працюють. Такі місця можуть створюватися якщо в цьому є потреба;
• впровадили принцип «екстериторіальності». Фахівці із супроводу можуть надавати послуги незалежно від зареєстрованого місця проживання ветерана, зокрема у випадку лікування, реабілітації чи відсутності фахівця із супроводу в громаді;
• регламентували, що заклади мають оновити свої установчі документи та штатні розписи, якщо виконують завдання, пов’язані з роботою фахівців із супроводу. При цьому типові статути та нормативи чисельності змінювати не потрібно;
• удосконалили механізм звітності закладів та органів влади та скоротили строки звітності. Зокрема, заклади, що засновані Київською міською радою, подають звіт про здійснені заходи з підтримки через регіональний орган — щомісяця до 3 числа наступного місяця. Регіональний орган міста Києва звітуватиме до Мінветеранів — щомісяця до 10 числа наступного місяця.

Окрім цього, визначили, якщо фахівець із супроводу звільниться та знову працевлаштовуватиметься, протягом 30 календарних днів з дати звільнення чи переведення до іншого закладу вимоги, визначені пунктами 7—11 Порядку № 881, під час працевлаштування не застосовуються. Тобто такий фахівець повторно не подаватиме заяву в електронній формі засобами Єдиного державного реєстру ветеранів війни, щоб прийняти участь у відборі на посаду. Відповідно не проходитиме психологічне тестування та тестування на знання законодавства та спеціальна комісія не проводитиме відбір.

За потреби працевлаштувати фахівців із супроводу до закладу, засновником яких є Київська міська рада, відбір кандидатів проводиться комісією, утвореною регіональним органом для міста Києва, із залученням до її складу керівника такого закладу. Раніше цю норму застосовували і на рівні облради.

Нагадаємо, що вимоги до осіб, які претендують займати посаду фахівця із супроводу визначаються Профстандартом, затвердженим наказом Мінветеранів від 31.12.2024 № 508.

За інформацією КМУ