Пропонуємо розрахунок норм тривалості робочого часу на 2015 рік при п’ятиденному робочому тижні з двома вихідними днями в суботу та неділю при однаковій тривалості часу роботи з понеділка по п’ятницю та скороченням відповідно до законодавства робочого дня напередодні святкових та неробочих днів
Вищий адміністративний суд України в ухвалі від 06.03.2014 № К/9991/73036/12 визначив, що у випадках, коли вихід на роботу з «лікарняного» припадає на середину робочої зміни працівника, то виходити на роботу саме в цю зміну не потрібно. При цьому частина зміни, що переходить на іншу добу, підлягає оплаті
Кабміну доручено вжити невідкладних заходів щодо розв’язання на законодавчому рівні проблем соціального захисту учасників АТО, які захищають незалежність України у складі добровольчих батальйонів, та членів їх сімей
Від ініціатора проведення Конгресу — напряму «Експертус Кадри» Цифрового видавництва Експертус щира подяка усім учасникам
Наказом Мінсоцполітики України від 10.10.2014 № 752 викладено у новій редакції граничні ціни на технічні та інші засоби реабілітації для інвалідів, дітей-інвалідів та інших окремих категорій населення на 2014 рік, затверджені наказом Мінсоцполітики України від 11.01.2014 № 14
Напрям «Експертус Кадри» запрошує всіх спеціалістів та керівників кадрової служби взяти участь у заході Всеукраїнський Кадровий Конгрес — 2014
Державна служба України у справах ветеранів війни та учасників антитерористичної операції надала роз’яснення від 16.10.2014 щодо порядку отримання посвідчення учасника бойових дій особами, які захищали незалежність, суверенітет та територіальну цілісність України і брали безпосередню участь в антитерористичній операції чи забезпеченні її проведення
Кабінет Міністрів України розпорядженням від 30.10.2014 № 1053-р затвердив перелік населених пунктів, на території яких здійснювалася антитерористична операція. До переліку увійшли населені пункти з Донецької, Луганської та Харківської областей
Якщо в одному із місяців розрахункового періоду здійснено утримання заробітної плати, сума утриманої заробітної плати виключається у тому місяці розрахункового періоду, в якому зроблено утримання
Фонд соціального страхування із тимчасової втрати працездатності роз’яснив, що в разі поновлення на роботі працівника, який був звільнений з роботи без законної підстави з виплатою середнього заробітку за час вимушеного прогулу (різниці в зарплаті за час виконання нижче оплачуваної роботи), середня зарплата обчислюється виходячи із сум, що припадають на місяці розрахункового періоду
