Чи можна прийняти на роботу за закордонним паспортом

691
Теми:
Прийняття на роботу ... всі
Автор
Ірина Матійко
провідний експерт із трудового законодавства Експертус Кадри Цифрового видавництва Експертус, Київ

Запитання

Як прийняти працівника за закордонним паспортом і правильно подати відомості до Пенсійного фонду?

Відповідь

Прийняти працівника за закордонним паспортом правомірно, проте виникнуть проблеми.

Зокрема, роботодавець не зможе подати до ПФУ відомості про трудові відносини на підставі закордонного паспорта. 

Основним документом для ідентифікації громадян у державних реєстрах України є паспорт громадянина України. В кабінеті страхувальника на вебпорталі ПФУ необхідно зазначити серію та номер паспорта працівника за шаблоном АА000000 або 000000000, де АА — дві великі українські літери. 

Тобто ПФУ виключає можливість подавати дані про працівника за закордонним паспортом. 

Чи можна прийняти на роботу за РНОКПП

Військовозобов’язані в кадрах: приймаємо, увільняємо, звільняємо правильнои

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Як ФОП прийняти працівника на роботу

Оформлення працівника на роботу фізичною особою-підприємцем (ФОП) в Україні має відбуватися відповідно до вимог трудового законодавства. Як ФОП прийняти працівника на роботу законно та швидко — у статті.
5182

Зразок заяви про прийняття на роботу

Заява — це письмове офіційне повідомлення і/або прохання, яке подають на ім’я посадової особи, зазвичай — це керівник організації.
467983

Прийняття на роботу під час воєнного стану: що врахувати

Воєнний стан в Україні вплинув на всі сфери суспільного життя, зокрема й на ринок праці. На час воєнного стану пріоритет в трудовому законодавстві належить Закону № 2136. За яким договором приймати на роботу в умовах війни, кому можна встановлювати випробування, та як повідомити ДПС про прийняття нового працівника під час воєнного стану 2025, роз’яснюємо у статті.
34153