Як обліковувати понадурочні у відрядженні?

Відповідь

Направлення працівників у відрядження, облік робочого часу, оплата праці тощо врегульовано для підприємств (установ, організацій), що фінансуються з державного бюджету. Інші підприємства мають розробити власний локальний нормативний акт (наприклад, Положення про відрядження), яким унормувати всі питання щодо відряджень працівників.

Для визначення порядку обліку понадурочних за час перебування працівника у відрядженні радимо скористатись консультацією, що надає рекомендації щодо обліку тривалості роботи у нічний час — «Як в табелі позначати роботу працівника, якщо він, перебуваючи у відрядженні, працює в нічний час»