Ейджизм майже наздогнав сексизм на ринку праці

296

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
У Держпраці нагадали про неприпустимість дискримінації

Ейджизм майже наздогнав сексизм на ринку праці

У Державній службі з питань праці повідомили, що дискримінація за віком (ейджизм) стала одним з найбільш відчутних проявів нерівності на ринку праці. Наразі масштаби цього явища можна порівняти лише з дискримінацією за ознакою статі. 

Як скласти оголошення про вакансію без дискримінації

Від цього страждають насамперед літні працівники. Так, роботодавці часто піддаються стереотипам щодо того, що люди у віці нездатні або не хочуть навчатися новому. Крім того, часто перевагу надають молоді, адже вона погоджується на нижчу оплату праці. 

Втім, особи, які ще не досягли 25 років, також можуть ставати жертвами упереджень.

У Держпраці нагадали, що будь-яка дискримінація заборонена законом, а працівникам слід рахуватися лише з тими обмеженнями щодо віку чи стану здоров'я, які встановлені законодавчо. 

Зауважте: Кодекс законів про працю (ст. 22) забороняє відмовляти у роботі без обґрунтування.

За інформацією Управління інспекційної діяльності Держпраці у Вінницькій області

додаток
Теми:
Прийняття на роботу Актуально для кадровика ... всі

Проєкт Трудового кодексу: вивчаємо трудові договори

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
565084

Що входить до страхового стажу?

Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
75877

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
42543

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
12175

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
5175

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді