Ейджизм майже наздогнав сексизм на ринку праці

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
У Держпраці нагадали про неприпустимість дискримінації

Ейджизм майже наздогнав сексизм на ринку праці

У Державній службі з питань праці повідомили, що дискримінація за віком (ейджизм) стала одним з найбільш відчутних проявів нерівності на ринку праці. Наразі масштаби цього явища можна порівняти лише з дискримінацією за ознакою статі. 

Як скласти оголошення про вакансію без дискримінації

Від цього страждають насамперед літні працівники. Так, роботодавці часто піддаються стереотипам щодо того, що люди у віці нездатні або не хочуть навчатися новому. Крім того, часто перевагу надають молоді, адже вона погоджується на нижчу оплату праці

Втім, особи, які ще не досягли 25 років, також можуть ставати жертвами упереджень.

У Держпраці нагадали, що будь-яка дискримінація заборонена законом, а працівникам слід рахуватися лише з тими обмеженнями щодо віку чи стану здоров'я, які встановлені законодавчо. 

Зауважте: Кодекс законів про працю (ст. 22) забороняє відмовляти у роботі без обґрунтування.

За інформацією Управління інспекційної діяльності Держпраці у Вінницькій області

додаток

Служба в ОМС: вислуга років, надбавки та додаткові відпустки

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
129021

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
22823

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
8220

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
520

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
601

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді