Кабмін унормував правила бронювання працівників іноземних медіа

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Постановою № 991 уряд уточнив умови, за яких представництва іноземних медіа можуть отримати статус «критично важливих» і бронювати своїх працівників. Для цього потрібна акредитація, діяльність щонайменше два роки та перебування на обліку в контролюючих органах

Кабмін унормував правила бронювання працівників іноземних медіа Уряд постановою № 991 оновив порядок визначення представництв іноземних медіа як критично важливих підприємств. Це дозволяє їм бронювати військовозобов’язаних працівників за умови відповідності певним критеріям.

Ключові умови для статусу «критично важливого»:

  • діяльність упродовж останніх двох років або наявність акредитації представників від ЗСУ за цей період;

  • офіційна акредитація (реєстрація) постійного представництва в Україні;

  • перебування на обліку в контролюючих органах;

  • важливе значення для економіки чи громади, підтверджене Мінекономіки та Міноборони.

Кількість працівників, які можуть бути заброньовані:

  • якщо у представництві працює до 15 військовозобов’язаних — бронюються всі;

  • якщо більше 15 — 15 осіб + до 50% від решти;

  • для підприємств у зонах можливих чи активних бойових дій дозволено бронювати 100% працівників.

Зміни спрямовані на впорядкування бронювання та посилення гарантій для працівників іноземних медіа, що офіційно працюють в Україні.

За інформацією Судово-Юридичної газети

додаток

Зміни в порядку ведення Списків призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Статті за темою

Усі статті за темою

Як забронювати працівників через Дію під час війни — покрокова інструкція

У період воєнного стану в Україні питання бронювання працівників набуло особливої актуальності. Для забезпечення функціонування критично важливих сфер держава дозволяє підприємствам бронювати співробітників через електронний сервіс «Дія». У цій статті розглянемо детальну інструкцію, як це зробити.
8442

Бронювання працівників на підприємстві під час воєнного стану

Під час воєнного стану порядок бронювання військовозобов’язаних передбачає два абсолютно різних механізми. У фокусі цієї статті відповіді на наступні питання: як забронювати працівника на період мобілізації, хто може забронювати працівника, чи можна забронювати мобілізованого працівника?
295948

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді