Держприкордонслужба розповіла про зміни і правила служби під час воєнного стану

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Положення про службу в ДПСУ було змінене наказом президента

Держприкордонслужба розповіла про зміни і правила служби під час воєнного стану

Президент вніс зміни до Положення про проходження громадянами України військової служби в Державній прикордонній службі України.

Так, прикордонники повідомили на розширення видів служби. Наразі передбачено такі:

  • за призовом осіб офіцерського складу;
  • за призовом осіб із числа резервістів в особливий період;
  • служба курсантів закладу фахової передвищої військової освіти;
  • базова військова служба (замість строкової військової служби).

Також визначено присвоєння первинного звання «рекрут» для осіб рядового складу, які прибули для проходження базової служби, були призвані під час мобілізації або ж прийняті за контрактом.

Для контрактників, яких вперше приймають на службу, встановили строки випробувального терміну:

  • до 2 місяців — для осіб, які приймаються на посади рядового складу;
  • до 4 місяців — для осіб, які приймаються на посади сержантського (старшинського) складу;
  • до 6 місяців — для осіб, які приймаються на посади офіцерського складу.

Держприкордонслужба розповіла про зміни і правила служби під час воєнного стану

СКАЧАТИ

Також Положення містить правила щодо присвоєння звань та призначення на посади. Зокрема, у ДПСУ озвучили такі правила під час воєнного стану:

  • під час воєнного стану можливе повторне присвоєння звання достроково особам рядового, сержантського, старшинського та молодшого офіцерського складу (не раніше, ніж за пів року з дня присвоєння попереднього та за умов безпосередньої участі у бойових діях щонайменше три місяці);
  • у разі першого дострокового присвоєння звання обов'язковий строк вислуги в попередньому званні не встановлюють;
  • строки вислуги для осіб, що беруть участь у бойових діях, зменшено:
    • 1 рік — для молодшого та старшого сержантського складу, молодшого та старшого старшинського складу, молодшого офіцерського складу;
    • 2 роки — для вищого сержантського та старшинського складу, старшого офіцерського складу;
  • осіб рядового складу, які мають бойовий досвід і не проходили відповідну підготовку, можна призначати на посади сержантського складу з присвоєнням первинного військового звання сержантського складу «молодший сержант».

Зміни також врегульовують надання військовослужбовцям відпусток для лікування після поранення (контузії, травми або каліцтва) — загальна тривалість перебування у закладах охорони здоров’я та таких відпустках не має становити більш як 12 місяців поспіль. При звільненні зі служби має виплачуватися компенсація за всі невикористані дні відпусток учасникам бойових дій чи інших додаткових відпусток.

Серед соціальних гарантій названо також можливість вступити на випускний курс вищого військового навчального закладу ДПСУ для осіб, які мають бакалаврську освіту та хочуть проходити військову службу за контрактом осіб офіцерського складу.

 

За інформацією Державної прикордонної служби

додаток

Чи можна прийняти на роботу жінку з медичною освітою, яка не перебуває на військовому обліку

Статті за темою

Усі статті за темою

Як надати нецільову благодійну допомогу працівникам під час воєнного стану

Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
42274

Стажування для студентів: як оформити

Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
12040

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
5080

Роль кадрової служби у забезпеченні ефективності компанії

Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
2064

Обов’язок інформувати про вакансії працівників, які працюють за строковим договором: як реалізувати

Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
6032

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді