Із вересня працівники ТЦК у групах оповіщення працюватимуть із боді-камерами

109

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Макаренко
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Міноборони зобов’язало використовувати нагрудні камери під час перевірок і вручення повісток

З вересня працівники ТЦК у групах оповіщення працюватимуть із боді-камерами

Із 1 вересня 2025 року всі представники територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП), які працюють у групах оповіщення, зобов’язані використовувати нагрудні боді-камери.

Міноборони повідомляє, що камери фіксуватимуть роботу безперервно. Це рішення спрямоване на забезпечення прозорості, захист прав громадян та самих працівників ТЦК, а також на мінімізацію конфліктів і створення доказової бази у спірних ситуаціях.

Знадобиться у роботі

Право на фото- та відеофіксацію вже передбачає закон «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію». Для впровадження єдиних стандартів Міноборони затвердило Інструкцію (наказ № 532 від 06.08.2024), яка регламентує роботу з боді-камерами.

Записи після зміни автоматично завантажуватимуться на захищений сервер. Працівникам суворо заборонено видаляти чи змінювати відео, вимикати камери або передавати записи стороннім особам.

За інформацією Telegram-каналу

Чернігівського обласного ТЦК та СП

додаток
Теми:
Воєнний стан в Україні та трудові відносини ... всі

Зміни в порядку ведення Списків призовників, військовозобов’язаних та резервістів

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка заброньованого працівника за кордоном

Питання виїзду за кордон у період воєнного стану в Україні залишається актуальним, особливо для тих, хто підлягає бронюванню. Відпустка заброньованого за кордоном — це складна і багатогранна тема, яка вимагає уважного аналізу законодавчих змін та практичних механізмів реалізації такого виїзду
7013

Виклик до ТЦК і СП: як оформити повідомлення працівнику

В умовах воєнного стану в Україні питання мобілізації та взаємодії з Територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) набувають особливої актуальності. Для роботодавців це означає необхідність чіткого розуміння своїх обов’язків щодо оповіщення працівників про виклик до ТЦК. Невиконання цих вимог може призвести до серйозних юридичних наслідків. Як оповістити працівника про виклик до ТЦК — у статті
3446

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
7990

Трудові відносини в умовах воєнного стану

Продовження воєнного стану залишає свій відбиток на всі сфери суспільного життя, у тому числі і на трудові відносини. Законодавство про працю передбачає обмеження, пов’язані з дією воєнного стану. Стаття допоможе розібратися з тим як приймати на роботу під час воєнного стану, як перевести працівника на іншу роботу та що передбачає зміна істотних умов праці під час воєнного стану.
8735

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді