Оцінювання держслужбовців: визначення та рекомендації від НАДС

У Національному агентстві з питань державної служби розповіли про процедуру оцінювання результатів службової діяльності держслужбовців. Тут дали таке визначення: 

Оцінювання результатів службової діяльності державних службовців — це інструмент, який допомагає визначати якість виконання державним службовцем поставлених завдань, а також приймати рішення щодо його преміювання, планування службової кар'єри.

Оцінювання проводять щороку в обов'язковому порядку з урахуванням результативності, ефективності та якості роботи державного службовця, а також дотримання ним правил етичної поведінки та вимог законодавства у сфері запобігання корупції, виконання індивідуальної програми професійного розвитку.

Більше корисної інформації для вас:

• Як зберігати документи щодо перевірки на посади держслужбовців
• Чи оновлювати особові картки держслужбовців

У Національному агентстві з питань державної служби надали перелік рекомендацій та корисних матеріалів щодо проведення оцінювання:

За інформацією Національного агентства з питань державної служби