Скористатися порталом можуть також родичі загиблих та інші особи

Держпраці повідомила про запуск єдиної цифрової платформи для ветеранів та їхніх сімей Ветеран PRO.
Ветеран у колективі — відповіді на нагальні запитання
Скористатися нею, окрім ветеранів і ветеранок, можуть:
- особи з інвалідністю внаслідок війни;
- родини загиблих Захисників і Захисниць;
- фахівці з супроводу ветеранів та ветеранок;
- представники органів місцевої влади та ветеранських організацій.
У Державній службі з питань праці запевняють, що платформа об’єднує всі державні програми, послуги та сервіси. Тут інформацію згруповано у тематичні блоки, де є опис послуг та інструкції щодо їх отримання.
Наразі виділяють такі категорії:
- здоров’я та відновлення;
- соціальний захист і фінансова підтримка;
- житло та інфраструктура;
- транспорт і комунальні пільги;
- документи та статус;
- освіта та робота;
- податкові та адміністративні пільги;
- спорт та змагання;
- гранти та підтримка бізнесу.
Крім того, можна обрати розділ «Твій Шлях», який акумулює інформацію про надані державою можливості та формує маршрут залежно від статусу особи.
Отримати послуги можна онлайн або ж звернутися до фахівця із супроводу.
Наразі сайт працює в тестовому режимі
За інформацією Схiдного міжрегiонального управлiння Держпрацi
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.