Податкова служба нагадала роботодавцям про відповідальність за порушення
Державна податкова служба застерегла роботодавців, які використовують формат дистанційної або надомної роботи, від нехтування базовими правилами (обов'язкове оформлення трудових відносин відповідно до вимог Кодексу законів про працю України та сплата податків і подання відповідної звітності).
Дистанційна робота під час воєнного стану
Так, з офіційної заробітної плати обов'язково мають бути сплачені:
- податок на доходи фізичних осіб;
- єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування;
- військовий збір.
У ДПС також нагадали, що Податковий кодекс передбачає не лише адміністративну, а й кримінальну відповідальність за ухилення від сплати податків.
Також податківці пояснили, в чому полягає різниця між надомною і дистанційною роботою:
Надомна робота — діяльність, яку працівник виконує за місцем проживання або в інших погоджених з роботодавцем локаціях, із застосуванням технічних засобів, необхідних для надання послуг чи виготовлення продукції (ст. 60 прим. 1 КЗпП).
Дистанційна робота — робота поза межами території роботодавця, з використанням інформаційно-комунікаційних технологій (ст. 60 прим. 2 КЗпП).
За інформацією Головного управління ДПС у Дніпропетровській області
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
Надомна та дистанційна робота залишається актуальною формою організації праці, особливо в умовах воєнного стану та розвитку цифрових технологій. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
