Перевірки виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: обговорення проєкту

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Уряд підготував порядок проведення планових та позапланових заходів контролю

Перевірки виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: обговорення проєкту

Міністерство економіки, довкілля та сільського господарства України опублікувало для публічного обговорення проєкт постанови Кабінету Міністрів України «Про затвердження Порядку здійснення контролю за виконанням нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю та проведення перевірки роботодавців щодо його виконання».

Норматив робочих місць для працевлаштованих осіб з інвалідністю

У проєкті Порядку встановлені строки та умови проведення планових та позапланових перевірок Держпраці щодо виконання нормативу.

Передбачено, що планові перевірки відбуваються не пізніше 1 грудня року, що передує плановому, а роботодавця попереджають про це мінімум за 10 днів особисто або рекомендованим листом.

Документ регламентує також підстави та особливості проведення позапланових заходів контролю, а ще взаємні зобов'язання інспекторів і підприємців.

За інформацією Міністерства економіки, довкілля та сільського господарства України

додаток

Гарантії донорам 2026 та Зміна № 16 до Класифікатора професій

Статті за темою

Усі статті за темою

Праця осіб з інвалідністю: які пільги та гарантії передбачені

Особа з інвалідністю — особа зі стійким розладом функцій організму, що при взаємодії із зовнішнім середовищем може призводити до обмеження її життєдіяльності, внаслідок чого держава зобов’язана створити умови для реалізації нею прав нарівні з іншими громадянами та забезпечити її соціальний захист.
7622

Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю

Протягом року кадрові служби пильнують, аби на підприємстві працювали особи з інвалідністю у кількості, що відповідає нормативу робочих місць. Однак дуже часто з’ясовується, що норматив не виконано. Одна з причин — оскільки у розрахунку беруть участь усереднені показники, після заокруглень фактична чисельність осіб з інвалідністю виявляється меншою, аніж планували. Як уникнути такої проблеми?
20929

Порядок працевлаштування осіб з інвалідністю

Держава захищає права працівників з інвалідністю та гарантує їм право на роботу. Як приймати на роботу таких працівників і дотримати вимог законодавства? Як оформити наказ про прийняття на роботу інваліда? Вберегтися від помилок під час працевлаштування осіб з інвалідністю допоможе наша стаття
49720

Зразок виробничої характеристики для працівника, який оформлює інвалідність у МСЕК

Медико-соціальну експертну комісію (МСЕК) працівник повинен пройти для встановлення інвалідності. Для цього необхідна виробнича характеристика, шаблон якої розробили експерти Системи.
26684

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді