Затвердження примірних та уніфікованих форм документів юрособи: наказ Мін'юсту на розгляді профспілок

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Зауваження та пропозиції приймають до 9 червня

Затвердження примірних та уніфікованих форм документів юрособи: наказ Мін'юсту на розгляді профспілок

На розгляді Спільного представницького органу об’єднань профспілок пребуває проєкт наказу Міністерства юстиції України «Про затвердження примірних форм та описів уніфікованих форм типових документів, що створюються під час діяльності юридичної особи».

Рішення пропонує затвердження примірних форм та описів уніфікованих форм типових документів, що створюються під час діяльності юридичної особи. 

Як пояснюють в уряді, при розробці проєкту наказу спиралися на Збірник уніфікованих форм організаційно-розпорядчих документів, розроблений Українським науково-дослідним інститутом архівної справи та документознавства на замовлення Державної архівної служби України, та розглянутий і схвалений Науково-методичною комісією Укрдержархіву.

Етап публічного громадського обговорення триває до 9 червня.

За інформацією СПО об’єднань профспілок 

додаток

Відомість про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки: кому, як і коли

Статті за темою

Усі статті за темою

Бланк табеля обліку робочого часу

Табель обліку робочого часу (бланк П-5) використовується для контролю відпрацьованих годин, відпусток, лікарняних та інших видів часу, що враховуються для розрахунку заробітної плати. У цій статті Ви знайдете відповіді на такі питання: як здійснюється облік робочого часу у військових, який вигляд має бланк табеля робочого часу, як правильно заповнити бланк табеля обліку робочого часу?
77200

Оформлення особової картки працівника за типовою формою № П-2

Оформлення особової картки працівника є важливою частиною кадрового діловодства на підприємстві. Одним із основних документів, що ведеться кадровою службою, є особова картка працівника за типовою формою № П-2. Саме в цьому документі зберігається основна інформація про працівника, його освіту, трудову діяльність, сімейний стан, військовий облік та інші важливі дані. Правильне заповнення картки допомагає систематизувати кадрову інформацію та забезпечує порядок у документації підприємства
95170

Типова форма № П-3 «Наказ про надання відпустки»

Наказ про надання відпустки можна скласти за типовою формою № П-3. Ця форма призначена для оформлення наказу про надання будь-якої відпустки. Зокрема відпустки без збереження заробітної плати, відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, а не лише щорічної.
52459

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді