Мінветеранів розповіло про переваги платформи «Оскар»

40

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Передбачене ведення єдиної бази звернень від ветеранів та членів їхніх родин

Мінветеранів розповіло про переваги платформи «Оскар»

Кабінет міністрів вніс зміни до постанови № 881 «Деякі питання забезпечення діяльності фахівців із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб» (відповідне рішення — постанова від 4 червня 2026 р. № 704 «Про внесення змін до Порядку забезпечення діяльності фахівців із супроводу ветеранів війни та демобілізованих осіб» — вже опубліковано).

Як пояснили у Міністерстві у справах ветеранів, рішення уряду започатковує використання спеціалізованої цифрової платформи «Оскар». Це — система кейс-менеджменту та CRM для роботи з ветеранською спільнотою.

Передбачається, що система дозволить ввести єдину базу звернень ветеранів та ветеранок, членів їхніх родин та родин полеглих. 

Функціонал включає: 

  • реєстрацію звернень (онлайн і офлайн);
  • формування електронних профілів отримувачів послуг;
  • автоматичне підвантаження даних з Єдиного державного реєстру ветеранів війни (ЄДРВВ);
  • введення кейсів;
  • координацію роботи між різними відомствами.

Зауважимо, перед цим роботу фахівців із супроводу та запуск спеціалізованої платформи обговорили під час діалогу з громадами.

За інформацією Міністерства у справах ветеранів

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Розпочинаємо сезон відпусток: проблемні ситуації при наданні відпусток. Рішення КСУ

Статті за темою

Усі статті за темою

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
91381

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20197

Різниця між трудовим та цивільно-правовим договором

Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
7265

День кадровика в Україні

У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
19214

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді