Офіс Генпрокурора затвердив нові критерії для важливих установ

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Офіс Генерального прокурора затвердив нові критерії, за якими визначатимуть установи, що функціонують відповідно до Закону України «Про прокуратуру», такими, що мають важливе значення для галузі національної економіки в особливий період

Офіс Генпрокурора затвердив нові критерії для важливих установ

Відповідний наказ Генерального прокурора від 9 липня 2026 року № 181 набрав чинності.

Документ ухвалено на виконання Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» та постанови Кабінету Міністрів України № 76, яка визначає порядок віднесення підприємств, установ і організацій до критично важливих.

Наказом встановлено, що підставою для визначення установи такою, що має важливе значення для галузі національної економіки в особливий період, є відповідність трьом або більше критеріям.

Серед таких критеріїв:

  • установа створена та функціонує відповідно до Закону України «Про прокуратуру»;
  • проводить добір кандидатів на посаду прокурора;
  • здійснює дисциплінарне провадження щодо прокурорів;
  • забезпечує первинну підготовку прокурорів-стажистів та підвищення кваліфікації прокурорів;
  • організовує підвищення кваліфікації державних службовців органів прокуратури.

Одночасно наказом визнано таким, що втратив чинність, попередній наказ виконувача обов'язків Генерального прокурора від 11 вересня 2023 року № 255, який регулював це питання раніше.

додаток

Робота у спеку: що директор і відділ кадрів мають зробити для працівників

Статті за темою

Усі статті за темою

Як забронювати працівників через Дію під час війни — покрокова інструкція

У період воєнного стану в Україні питання бронювання працівників набуло особливої актуальності. Для забезпечення функціонування критично важливих сфер держава дозволяє підприємствам бронювати співробітників через електронний сервіс «Дія». У цій статті розглянемо детальну інструкцію, як це зробити.
25132

Бронювання працівників: як отримати статус критичності і уникнути відмови

В умовах воєнного стану бізнес працює в режимі підвищеної відповідальності. Для підприємств, що забезпечують енергетику, логістику, оборонну сферу, медицину та інші критично важливі напрями, питання збереження ключових працівників стає стратегічним. Саме тому бронювання працівників критичної інфраструктури є не лише кадровою процедурою, а інструментом безперервності діяльності та економічної стабільності. Порядок бронювання працівників — у статті
7411

Бронювання працівників на підприємстві під час воєнного стану

Під час воєнного стану порядок бронювання військовозобов’язаних передбачає два абсолютно різних механізми. У фокусі цієї статті відповіді на наступні питання: як забронювати працівника на період мобілізації, хто може забронювати працівника, чи можна забронювати мобілізованого працівника?
303101

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді