Кабмін продовжив карантин до 11 травня 

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Проєкт постанови про продовження дії карантину ухвалено з певними послабленнями.  

Кабмін продовжив карантин до 11 травня

Робота підприємства в умовах карантину: обирайте свій сценарій

Прем'єр-міністр України Денис Шмигаль заявив: «Ми ухвалимо рішення про продовження карантину до 11 травня. Оскільки за розрахунками академії наук, пік ми очікуємо між 3 та 8 травня. У нас є дуже чіткий план виходу».


За словами Д. Шмигаля, план виходу з карантину складається із 5 етапів. Для початку необхідно визначити день кінця карантину.

«За оптимістичним прогнозами, цей день мав би настати 11 травня. Тому сьогодні будемо продовжувати карантин до цієї дати як умови настання цього першого дня, який буде символізувати початок виходу із карантину», — поінформував глава уряду.

Прем'єр-міністр розповів, що старт виходу з карантину стане можливий лише за умови, коли протягом 10 днів відсоток виявлених випадків захворювання в Україні не змінюватимеся, та буде коливатися у межах 5-7%, не більше.

Міністр охорони здоров'я Максим Степанов на засіданні уряду зауважив, що змінами до постанови №211 від 11.03.2020, окрім продовження карантину до 11 травня, планується:
  • дозволити перевезення громадським транспортом осіб, які виявили бажання стати донорами крові;
  • дозволити залучати до роботи працівників, яким необхідний обов'язковий медогляд, без його проходження, оскільки через карантинні обмеження проведення таких медичних оглядів ускладнено.

Також затверджується порядок проведення протиепідемічних заходів, пов'язаних із самоізоляцією. М. Степанов повідомив, що разом з Мінцифри доопрацьований додаток «Дія» для того, щоб був контроль за особами, які перебувають у самоізоляції.

Нагадуємо, що наразі в Україні на карантин закрито навчальні й торговельні заклади, крім продуктових магазинів, аптек, автозаправок і банків. Припинено роботу метрополітенів у Києві, Харкові та Дніпрі, міжміське й міжобласне автомобільне, залізничне та авіасполучення.

21 квітня Міністр охорони здоров’я повідомляв про майбутнє продовження карантину із запровадженням певних пом’якшень. За словами М.Степанова, будуть дозволені прогулянки парками у певній кількості осіб та обов'язково із засобами індивідуального захисту, будуть відкриті музеї та бібліотеки, але також з чіткими застереженнями стосовно дотримання карантинних обмежень щодо дистанції, засобів індивідуального захисту та з обов'язковим термоскринінгом на вході до закладу.

За інформацією Укрінформу

Військовий облік на підприємствах

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Статті за темою

Усі статті за темою

Типова форма П-2 «Особова картка працівника»

Бланк особової картки працівника — кадровий документ, у якому узагальнюють основні відомості про працівника, його освіту, військовий облік, професійну діяльність, переведення та відпустки. Для зручності ведення документації затверджена особова картка працівника –форма П-2 бланк, що є прикладом уніфікації первинного обліку. Для чого потрібна особова картка працівника (П-2 бланк)? Які особливості заповнення передбачає бланк П-2 (особова картка працівника)? Чи заповнюється картка П-2 для сумісників? Відповіді на ці питання — у статті
61789

Класифікатор професій: чинний

Національний класифікатор України «Класифікатор професій» призначений для застосування всіма роботодавцями під час підготовки штатного розпису чи для запису про роботу у трудові книжки працівників. У статті ви знайдете відповідь на такі питання: як працювати з Класифікатором професій та здійснювати пошук по класифікатору професій, для чого необхідний діючий Класифікатор професій, як працює класифікатор професій «пошук по назві»?
224839

Трудовий договір про роботу за сумісництвом: укладаємо правильно

Працівник має право укладати трудовий договір як і в одній, так і в декількох установах, організаціях одночасно. Таке право передбачає частина 2 статті 21 КЗпП. Тому працівник, окрім основного трудового договору, має можливість укласти і трудовий договір про роботу за сумісництвом.
94217

Допомога на поховання

Втрата близької людини завжди є великим потрясінням для родини. У цей складний час держава, соціальні фонди та роботодавці надають фінансову підтримку у вигляді допомоги на поховання. Як отримати допомогу на поховання? Чи реалізовується на практиці допомога на поховання в Україні? Як виглядає зразок заяви на матеріальну допомогу на поховання? Кому виплачується допомога на поховання? Відповіді на ці питання та усі нюанси, що тягне за собою грошова допомога на поховання — у статті
150372

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді