Якщо працівник захворів на COVID-19
Мобільні бригади з імунізації вакцинуватимуть працівників на підприємствах вакциною Comirnaty від Pfizer-BioNTech. Цей процес відбуватиметься поступово, в тій послідовності, в якій колективи записувалися через контакт-центр МОЗ. Нині 1 447 колективи оформили заявки на виїзд мобільної бригади.
Як організувати вакцинацію від COVID‑19 на підприємстві: алгоритм від МОЗ
Подати заявку можна дотепер. Щоб організувати вакцинацію працівників — призначте відповідального працівника, який складе списки бажаючих вакцинуватися і оформить заявку у контакт-центі МОЗ.
До приїзду мобільної бригади необхідно підготувати на підприємстві:
- приміщення для вакцинації;
- приміщення для медичного спостереження після щеплень;
- маски, які закриватимуть рот та ніс по 1 шт. на кожного працівника на кожні 2 години.
Якщо на підприємстві менше 50-ти працівників бажають вакцинуватися, МОЗ радить їм записатися до листа очікування індивідуально:
- на сайті або у додатку «Дія»;
- за номером контакт-центру МОЗ 0 800 60 20 19.
Олена Петровська
,
експерт Експертус Кадри
За матеріалами МОЗ
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Стажування студентів на підприємстві — це можливість здобути практичний досвід за майбутньою професією. Який порядок укладання договору про стажування студентів вищих навчальних закладів передбачає вітчизняне законодавство? Чи оплачується стажування студентів? Відповіді на ці та інші питання про оформлення стажування на підприємстві — роз’яснюємо у статті
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Підпишіться на 
