ОАСК інформує про нові позови відсторонених працівників

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Працівники просять суд визнати протиправними накази про відсторонення від роботи через відсутність щеплення проти COVID-19

ОАСК інформує про нові позови відсторонених працівників

Окружний адмінсуд Києва зареєстрував три позови до Національної комісії, що здійснює державне регулювання у сферах енергетики та комунальних послуг (далі — НКРЕКП), у яких працівники оскаржують накази про відсторонення від роботи.

Відсьогодні держпідприємства відсторонюють невакцинованих працівників

Працівники просять суд:

  • визнати протиправними накази НКРЕКП про відсторонення від роботи через відсутність щеплення проти COVID-19;
  • зобов’язати роботодавця допустити їх до роботи та в подальшому надавати їм доступ до робочих місць за наявності негативних тестів на COVID-19, проведених не більш як за 72 години до відвідування адміністративної будівлі;
  • стягнути з НКРЕКП середній заробіток за час вимушеного прогулу до моменту фактичного допуску до роботи.

Суд вирішує питання відкриття провадження за двома позовами, за третім — працівник усуває недоліки позовної заяви.

Олена Петровська

,

експерт Експертус Кадри

за матеріалами ОАСК

ОАСК інформує про нові позови відсторонених працівників
Олена Петровськаексперт Експертус Кадри
Перш ніж оформляти відсторонення, зажадайте документ про вакцинацію, роз’ясніть, що відсторонення правомірне, задокументуйте у акті, що працівник ухиляється або відмовляється щепитися, і лише після цього складайте наказ

⚡ ТОП-5 консультацій ⚡


додаток

Трудові відносини при реорганізації підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор днів відпустки

Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
553271

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
131008

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
23581

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
8650

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
812

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді