Для обрахунку стажу для надання щорічної додаткової відпустки за роботу у шкідливих умовах варто звернутися до Закону України «Про відпустки».
Так, документ визначає періоди, які слід включати до розрахунків, у ч. 1 ст. 9: час фактичної роботи із шкідливими, важкими умовами або з особливим характером праці, час щорічних основної та додаткової відпусток та час роботи вагітних жінок, переведених на підставі медичного висновку на легшу роботу.
У Держпраці уточнили, що під час простою працівники не виконують свої посадові обов’язки. Отже, і не мають права на щорічну додаткову відпустку за період простою.
Водночас варто пам'ятати, що дія трудового договору з працівниками продовжується попри оголошення простою на підприємстві.
За матеріалами Північно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці
Працівники з інвалідністю належать до соціально незахищених верств населення. Вони потребують більше часу на відпочинок та лікування. Тому інваліди І-ІІІ груп мають пільги щодо тривалості та порядку надання відпустки інваліду. У цій статті — про відпустки інвалідам у воєнний час, про щорічні основні та додаткові відпустки працівникам з інвалідністю.
Що має врахувати кадровик, якщо працівник просить надати відпустку в умовах воєнного стану?
Працівники, залучені до робіт, що мають шкідливий вплив на їх здоров’я, потребують тривалішого відпочинку. У зв’язку з цим, стаття 76 КЗпП гарантує надання таким працівникам щорічних додаткових відпусток.
Чорнобильські відпустки — це спеціальні види відпусток, що надаються особам, які постраждали внаслідок аварії на Чорнобильській атомній електростанції. На сьогодні відпустка ЧАЕС викликає низку питань: чи надається чорнобильська відпустка сумісникам; види та тривалість чорнобильських відпусток; чи ділиться чорнобильська відпустка частинами; чи можливе продовження чорнобильської відпустки на святокові дні? Відповіді на ці та інші питання — у статті.
Як і кому надавати щорічні додаткові відпустки — питання актуальне для кадровика протягом усього року. Як визначити тривалість таких відпусток, який стаж зараховувати та чим відрізняються щорічні додаткові від інших видів відпусток — дізнайтеся у статті.
Підпишіться на 
Для обрахунку стажу для надання щорічної додаткової відпустки за роботу у шкідливих умовах варто звернутися до Закону України «Про відпустки». 
