Компенсація за відпустку мобілізованим працівникам: експерт підкаже, хто має право на виплати

Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань» від 22.11.2023 № 3494-ІХ (далі — Закон № 3494) одночасно доповнив статтю 83 КЗпП та статтю 24 Закону України «Про відпустки» нормою про повну компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки та додаткової відпустки мобілізованим працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину з інвалідністю з дитинства підгрупи А I групи.

Чи виплачувати компенсацію за щорічну відпустку працівнику, мобілізованому до 24.12.2023

Закон № 3494 опублікували 23.12.2023, він набув чинності з дня, наступного за днем його опублікування (п. 1 Прикінцевих положень Закону № 3494).

Закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі, крім випадків, коли вони пом’якшують або скасовують відповідальність особи (ч. 1 ст. 58 Конституції України).

Конституційний суд про зворотну дію закону

Тож право подати заяву з проханням виплатити компенсацію за дні невикористаної щорічної відпустки та додаткової відпустки на дітей мають ті працівники, яких увільнили від роботи у зв’язку з призовом на військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, із 24 грудня 2023 р.