Під час воєнного стану держслужбовців призначатимуть за спрощеною процедурою

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
20 травня почав діяти закон

Під час воєнного стану держслужбовців призначатимуть за спрощеною процедурою

20 травня 2022 року набув чинності Закон України «Про внесення змін до Закону України «Про правовий режим воєнного стану» щодо функціонування місцевого самоврядування у період дії воєнного стану» від 12.05.2022 № 2259 (законопроект від 09.04.2022 № 7269, далі — Закон № 2259). Закон № 2259 вносить зміни до Закону України «Про правовий режим воєнного стану» від 12.05.2015 № 389-VIII та спрощує вступ на посади держслужби та посади в органах місцевого самоврядування (ОМС) у період дії воєнного стану.

✅ Як приймати на роботу в ОМС

Під час воєнного стану керівник держслужби або суб’єкт призначення, сільський, селищний, голови міських, обласних і райрад, начальник військової адміністрації призначатимуть осіб на посади за спрощеною процедурою:

  • без конкурсного відбору

    ;
  • на підставі поданої заяви;
  • заповненої особової картки встановленого зразка;
  • документів, що підтверджують громадянство України, освіту та досвід роботи згідно з вимогами законодавства, встановленими щодо відповідних посад.

Декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, документ про підтвердження рівня володіння державною мовою такі особи подають впродовж трьох місяців після того, як припинять або скасують воєнний стан.

Всеукраїнська професійна сертифікація кадровиків — 2022

У такий же термін проводять спецперевірку, передбачену Законом «Про запобігання корупції», та перевірку, передбачену Законом «Про очищення влади».

Призначені без конкурсу службовці не зможуть бути переведені на інші посади держслужби або посади в ОМС.

Конкурси на такі посади оголосять у строк не пізніше 6 місяців з дня, як припинять або скасують воєнний стан. Граничний строк перебування особи на посаді, призначення на яку відбулося під час воєнного стану, становить не більше 12 місяців після його припинення чи скасування.

Особи, звільнені з посад держслужби та служби в ОМС під час воєнного стану, протягом одного року після його припинення чи скасування, можуть бути прийняті на рівнозначні або нижчі посади без проведення конкурсу.

Крім того, Закон № 2259:

  • розширює компетенції міських, селищних та сільських голів;
  • змінює умови функціонування військових адміністрацій населених пунктів;
  • спрощує процедуру прийняття актів місцевою владою.

Олена Петровська

,
експерт Експертус: Кадри,
за матеріалами газети «Голос України»

Колего, редакція Експертус Кадри продовжує працювати для Вас в умовах війни.

Разом ми робимо внесок у відновлення економіки нашої країни. Передплатіть зі знижкою 50%

роботу кадровиків під час воєнного стану

або експертно-правову

систему «Експертус Кадри»

чи навчання на базових курсах Конференції та семінари. Будьте певні, що матимете відповіді на всі робочі запитання не лише під час воєнного стану, а й після Перемоги!

Все буде Україна!
додаток

Зміни впродовж літа в бронюванні та отриманні критичності

Статті за темою

Усі статті за темою

«Переведення» з сумісництва на основне місце роботи

Якщо необхідно оформити для працівника зміну роботи за сумісництвом на основне місце роботи, кадровики нерідко припускаються помилки, оформлюючи такий перехід як переведення. А як же правильно оформити таку процедуру?
44891

Прийняття на роботу неповнолітніх

Праця неповнолітніх осіб — нині актуальна тема. Працевлаштування неповнолітніх в Україні та особливості звільнення неповнолітніх з роботи хоч і регулюються законодавством, однак лишають низку питань для роботодавців. Способи працевлаштування неповнолітніх, тривалість відпустки для неповнолітніх, дозвіл на працевлаштування неповнолітніх, додаткові підстави звільнення для неповнолітніх, про все це — у статті
18482

Наказ про призначення уповноваженої особи

Існує декілька способів призначити уповноважену особу із закупівель. Якщо на вашому підприємстві вирішили доручити додаткові обов’язки уповноваженої особи із закупівель штатному працівнику або доручити виконувати функції Уповноваженого за суміщенням, стануть у пригоді зразки відповідних наказів за ДСТУ 4163:2020. Скачайте їх зі статті
50287

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді