Зміни до Порядку організації та ведення військового обліку, — постанова КМУ

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
експерт із трудового законодавства, Київ
ТЦК надсилатимуть Національній поліції звернення щодо порушників мобілізаційного законодавства в електронному вигляді

КМУ постановою від 22.10.2024 № 1217 вніс зміни до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487.

Районні (міські) територіальні центри комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК), органи СБУ та розвідувальні органи надсилатимуть Національній поліції звернення про необхідність затримати порушників правил військового обліку, мобілізаційного законодавства та законодавства про оборону шляхом електронної інформаційної взаємодії між Єдиним державним реєстром призовників, військовозобов’язаних та резервістів та єдиною інформаційною системою МВС.

Це дозволить правоохоронцям оперативно отримувати дані, затримувати та доставляти призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які вчинили адміністративні правопорушення, до найближчого ТЦК або органів СБУ.

Уточнили, що звернення має містити:

  • прізвище, власне ім’я та по батькові (за наявності) порушника;
  • адресу його задекларованого/зареєстрованого місця проживання (перебування);
  • дату народження;
  • інші дані (за наявності);
  • підставу затримання;
  • унікальний вихідний номер та кваліфікований електронний підпис уповноваженої особи.

У разі, якщо не буде технічної можливості передати дані, такі звернення надсилатимуть в паперовій формі (додаток 20 до Порядку № 1487).

Людмила Герега

За інформацією КМУ

додаток

На що звернути увагу кадровику у зв’язку з продовженням воєнного стану з 2 серпня 2026 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Посадова інструкція інспектора з військового обліку

В умовах воєнного стану в Україні актуальність належного ведення військового обліку значно зросла. Відповідальність за цей напрям роботи на підприємстві або в установі несе спеціально призначена особа — інспектор з військового обліку. Інспектор з військового обліку повинен мати чітку посадову інструкцію, яка регламентуватиме його обов’язки, права та відповідальність. Посадова інструкція відповідального за військовий облік на підприємстві — у статті, залишилось тільки скачати.
79362

Відповідальність за порушення військового обліку на підприємстві

Державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації незалежно від форми власності та підпорядкування зобов’язані вести військовий облік працівників. Порушення правил військового обліку — досить поширена проблема на сьогодні. Розглянемо, яка відповідальність за порушення у сфері військового обліку передбачена законодавством та які особливості притягнення до відповідальності за порушення ведення військового обліку.
24994

Військовий облік

Ведення військового обліку — обов'язкова умова діяльності підприємства будь-якої форми власності. Порядок військового обліку до цього часу викликає низку питань у зв’язку з динамічністю законодавства у цій сфері. Матеріал стане вашим путівником під час організації військового обліку на підприємстві з нуля, адже містить усі головні, як законодавчі, так і практичні положення про військовий облік для ведення обліку військовозобов'язаних
67426

Відомість до ТЦК про наявність і технічний стан транспортних засобів і техніки, а також про громадян, які працюють на підприємстві, в установі та організації на таких транспортних засобах і техніці

Керівники підприємств мають подавати до ТЦК за місцем знаходження щороку до 20 червня та 20 грудня інформацію про наявність транспортних засобів і техніки, їх технічний стан, а також про громадян, які працюють на підприємствах на таких транспортних засобах і техніці.
79041

Виклик до ТЦК: порядок оформлення на підприємстві

Оповіщати про виклик до територіального центру комплектування та соціальної підтримки працівника – обов’язок більшості підприємств. Розкажемо, який порядок оформлення виклику до ТЦК, зокрема — як скласти лист до ТЦК щодо результатів оповіщення про виклик працівників та наказ про оповіщення працівників щодо їх виклику до ТЦК
53904

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді