Уряд змінив критерії для отримання інвалідності внаслідок війни

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Мінветеранів розширили підстави для зв’язку інвалідності з пораненнями від вибухівки

За ініціативи Мінветеранів Кабмін вніс зміни до Постанови від 25 квітня 2018 р. № 306 щодо Порядку встановлення зв’язку інвалідності з пораненнями чи іншими ушкодженнями здоров’я

Трудові відносини з особами з інвалідністю

Таким чином розширили підстави для встановлення зв’язку інвалідності із пораненнями або іншими ушкодженнями здоров’я, отриманими цивільним населенням від вибухонебезпечних предметів.

Тепер статус особи з інвалідністю внаслідок війни зможуть отримати особи, що постраждали від російських обстрілів вибухонебезпечними предметами на підконтрольних Україні територіях.

Такі факти будуть підтверджуватися місцевим територіальним органом Державної служби України з надзвичайних ситуацій.

додаток

Як роботодавцю організувати працю працівників, якщо виробничі та офісні приміщення знищені під час обстрілу

Статті за темою

Усі статті за темою

Додаткова відпустка за роботу за комп’ютером: розрахуйте тривалість правильно

Майже всі офісні працівники, так звані «білі комірці», працюють із комп’ютером. Як визначити, кому з працівників і якої тривалості слід надавати щорічну додаткову відпустку за роботу на комп’ютері? Чи потрібно проводити атестацію робочих місць за умовами праці? Як вести облік часу, відпрацьованого на комп’ютері? Чи обов’язково, взагалі, надавати працівникам таку відпустку?
115565

Виконання обов’язків директора на час відрядження: зразок наказу

Директор у відрядженні, а на підприємстві постійно виникають проблеми та завдання, які потребують оперативного розв’язання. Доручіть посадовій особі підприємства виконувати частину повноважень директора на час його відсутності
75793

Посадова інструкція директора

Інструкція розроблена на прикладі ТОВ. Ви можете використовувати її для першого керівника підприємства іншої організаційно-правової форми. Для цього відкоригуйте разом з юристами підприємства розділи «Загальні положення» та «Відповідальність»
61544

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді